地税分局党建工作计划五篇
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支部一词应该来自于天干地支，干部一词亦同。如“己丑”，天干部分为己，只代表天干己自己，不包括其它，而地支部分丑则包括“癸辛己”三个天干。所以干部是指起骨干作用的某一个人，支部却是包括几个人甚至更多人的集体。地税分局党建工作计划五篇假如你对这类文章有更多的感触，请告诉我们！
近几年以来，我们__市国税局坚持以党的__届六中全会精神和“”重要思想为指导，认真贯彻落实上级主管部门关于党建工作的部署，以党组织的核心作用为支撑点，围绕征管抓党建，抓好党建促征管，使石首国税系统在精神文明创建、规范行业行为、增强队伍素质、提高征管质量、促进收入增长等方面均取得了明显成绩，行业面貌焕然一新。
20__年，面对总体税源持续低迷、新办企业税源增长缓慢、税收政策变化导致收入进度滞后等不利因素，我们积极探索新思路，采取多种有效措施，共组织税收收入__x万元，占荆州市局下达年度计划的____万元的x%，超收__x万元，比上年同期增收__x万元，增长__%。20__年上半年又完成税收收入__x万元，超额完成了__市局下达的“双过半”考核目标。
随着税收任务的完成，全局国税系统的各项工作成绩也硕果累累，获省、地、市文明创建工作表彰考核多项殊荣：市局获省级文明单位称号，被省国税局、省人事厅联合授予“全省国税系统先进集体”荣誉称号，被省精神文明建设委员会、省国税局表彰为“全省国税系统精神文明建设先进单位”，市局机关被省综治委评为“安全文明机关”，国税系统被荆州市文明办评为“安全文明系统”，在__市组织开展的20__年度“三服务”评议活动中我局获全市“十佳服务部门”。这一系列的成绩取得，充分展现了石首国税人健康向上的精神风貌，也显示了党建工作无穷的生命力。
立足发展建班子
过硬班子成为税收征管出胜的关键
(一)机制创新为魂，高质量健全组织建设。
针对去年“三位一体”改革后、机构设置和人员配备发生变化的实际，我们通过认真考察，依照程序，及时调整和健全各党支部组织，按有关规定，对原11个支部的支委进行了改选，确保了党组织机构健全和各项工作的顺利开展，同时坚持标准，依照程序，发展员，对预备党员严格考察，按期办理转正手续，保持了党组织的活力。为了引入科学的管理方式，我局还建立健全党员基本情况信息库，将全局系统党员的基本情况及党费收缴情况以支部为单位输入微机，进行信息化管理。
支部是党的最基层组织，为了让这一级组织能充分体现先进性，我局党组十分注重对基层支部的党性培育与成员的理论培育，通过对理论、______重要讲话、“”等理论学习，时事及业务知识学习，加强支部自身建设、思想工作、党员教育管理、精神文明建设、党务日常工作等方面的考核，基层党支部的规范化、制度化建设水平有了明显的提高，党员的党性意识迅速增强，党支部的战斗堡垒和党员队伍的先锋模范作用得到有效发挥。
为了规范党支部工作，局党组拟定并下发《__市国税系统党支部工作规程》，明确支部工作职责，明确支部书记、支部委员及党小组长职责，明确党支部委员会的集体领导，利于集中智慧，决策，防止专断，避免失误。同时，通过规程，制订党支部组织生活、支委会议、支部学习、党课教育、报告工作、支部生活会、党员汇报、评议党员等一系列制度，确保了支部工作的规范化、系统化、科学化。
(二)理论为本，高标准提高领导水平
用正确的理论武装头脑，是我局党组开展党建工作的根本。去年“三位一体”改革后，局党组及时提出了加强自身建设的4条基本要求，并把学习放在首位。在工作时间紧、改革发展任务重的情况之下，各党支部始终把理论学习作为加强党的思想建设的首要任务来抓，坚持每周四开展集中学习，仅今年半年来，就学习了江的“”重要思想、“5.31讲话”以及颁布的《公民道德实施纲要》等内容，对以上每项学习内容，及时下发通知，提出学习要求。在学习方法上，采取集中学习与个人自学、集中辅导与专题讨论相结合并对重点和难点列出专题，要求各支部集中组织学习与讨论，获得了较好效果。通过理论学习，领导水平得到迅速提高，工作思路得到拓宽。
(三)廉政建设为制，高起点加强干部管理
反腐倡廉是保证国税干部依法行政的重要基础，是加强税收征管力度的重要保证，是确保税收收入圆满完成的力量之源。要反好腐，倡好廉，必须切实加强干部队伍的教育管理。近两年来，局党组加大了党员干部教育管理的力度，促进了干部队伍党风廉政建设，从而树立了良好的国税形象。
开展批评与自我批评，扎实反省，是我局党组开展廉政教育的重要举措。局党组要求每一名国税干部认真对照““的要求，从思想上、观念上、行动上认真总结、扎实反思，提出自己在工作纪律、职业道德及廉政纪律等方面存在的不足，进一步增强反____的自律意识和防范能力。同时，年初与各单位负责人签订《廉政工作目标现任状》，做到事前防范、事中监督、事后查处;由纪检监察部门与基层监察员、纳税人签订《监督国税工作人员廉洁办税协议书》，开展执法水平及行风评议;并严格制度，加强内部管理。这一系列的防范措施，确保了国税干部队伍的廉洁性。
坚持党风促行风
优良行风成为税收征管增量的基础
(一)党风建设的加强是国税形象展示的根本前提
市局党组坚持用党风建设促税收征管行风，从而树立起了良好的国税形象。
通过按照“德、能、勤、绩”的标准，按照自评、群众评议、领导评议相结合的程序，对每一名国税干部进行考核，对其全年的执法情况进行检查，对廉政纪律进行综合检查，有效地纠正了行业不正之风;通过广泛开展“开门评税”、“开门评行”活动，层层邀请特邀监察员加强社会监督，认真参与全市行风评议活动，使部门工作得到了社会的充分首肯。20__年，在__市60多家单位参评的行风评议中，__市国税局排名第x，有力地印证了在社会上的良好形象，确保了行业新风的弘扬。
(二)岗责体系的完善是工作效能增强的制度保证。
将岗位与责任紧密挂钩，并严格完善岗责体系，是工作效能不断增强的制度保证。我门实行首问负责制，要求每一名国税干部对纳税人员和来访人员，以党性和高度的工作责任感热情接待，对合理要求，及时、准确、实地、现场解决处理，对职能范围之外的，积极协助解决。同时实行违纪责任追究制度，对以权谋私或故意刁难而有损国税形象者，一经发现，是领导干部的，就地免职，是一般工作人员的，下岗半年，严重者直至辞退;对监察员的补助、奖金，与本单位的廉政成绩挂钩;对在工作纪律方面出现严重问题的单位，实行连带责任追究和一票否决制，强化领导干部“一岗两责”和一般干部相互监督的意识。
围绕“金税工程”的建设，__市国税系统更建立了十分明确的岗责体系，对此辅之以相配套的责任考核办法，签订了《金税工程工作目标责任状》，完善了《金税工程岗位责任制》、《数据录入传输操作办法》等7项制度，规范金税工程的岗位操作，确保各个子系统的畅通运行，20__年，市局因此被省国税局表彰为“全省金税工程建设先进集体”。
(三)行业作风的转变是执法水平提高的有效切点
通过狠抓文明创建，带动了行业作风的转变，征管执法水平由此得到显著的提高。
我们以理论教育为指导，不断引导广大税务干部树立正确的世界观、人生观和价值观。从20__年元月至现在，系统利用党员电教室和文明市民学校分别举办各种培训30多场次，培训人数达到1300多人次;充分发挥文明创建活动的凝聚作用，在全系统广泛开展创文明单位、创文明系统和争创“青年文明号”的活动。目前，全系统已有7家单位建成了省级和市级文明单位，涌现出了一批省级和市级“青年文明号”集体。通过将文明创建活动融入到日常税收工作之中，起到了“内强素质、外树形象、育人育德、树立新风”的作用。同时，通过丰富多彩创建活动的陶冶和先进典型的激励，__市国税系统税务干部职业道德和思想道德建设不断强化，行业作风不断转变。小到文明用语，大到服务承诺制度，无不如和煦春风，荡漾在纳税人的心头。近3年来，从纳税人给城区办税厅签的意见簿上显示，98%的办税人员以其优良的办税服务态度和较高的执法水平获得优秀评价。
抓好学习育人才
综合人才成为税收征管创新的保证
(一)倡学习风气，拓知识领域
思想是行动的先导，我们认为，增加税务人员的危机感、紧迫感和使命感，就可以激发学习的积极性、自学性和主动性。及时制定、完善教育培训方面的相关办法、规定，就能使学习不流于形式。为此，市局党组制定了严格的学习培训制度规划，确保每个税务干部的学习能够循序渐进，学有实效。在读书学习的同时，局党组积极组织开展《征管法》、《行政处罚法》、“金税”工程、网页制作、“WTO”知识、“CTAIS”业务等系列培训，采取集中辅导与个别辅导相结合，并通过编写简报，个人撰写心得等多种方式促进交流，使干部在依法行政能力和其他法律意识上得到增强，不断拓展了知识面。
(二)重人才战略，掘发展潜力
市局党组始终将人才培养当作一项重大战略举措来抓，收到了较好的实效。
在干部队伍建设的过程中，我们十分注重对青年干部的培养和选拔。在我局干部队伍中占有相当大的比重，加上税收工作政策性强，实际工作对干部知识素质和能力素质要求严，因此，我们刻意培养和造就一批有大专以上学历的知识型青年干部。这一举措在中形成了一股强大的冲击波。求知识，求学历形成风气。目前通过函授、自修和电大取得和提升学历的干部有160多人，仍然在修的有40多人，有两位干部为提高岗位专业能力，自费到大专院校进修，我们欣然允诺为其保留岗位，并发给基本生活费。
中层干部在的紧逼下，又一次发起求学的冲刺，有__人拿下专科文凭又获得本科学历。进入壮年的干部也不甘示弱，争学历，学电脑，充实知识。尤其是利用业余时间学电脑的干部日渐增多，为便于学习，我们与一家电脑公司达成协议，为他们专门开辟夜班。
在这一求知求学的热潮中，我们局班子成员也率先垂范，有3人已经获得本科学历，另两人仍在攻读之中。近年来，在省局组织的“五项能手”竞赛评比中，市局先后有21人次分获征管、稽查、计会、计算机、写作能手等岗位能手称号，其中有2人获省级双能手，并有11 人被推荐选入荆州市国税局人才库,成为了业务骨干和税收征管的中坚力量。
人员素质的提高促进了税收征管质量的提高和征管改革的深化与发展。在征管改革的深化上，高陵分局和东升分局积极探索，分别在团山寺镇和东升镇推行银行代收税款制度，实行了税银联网,在焦山河乡、久合垸等偏远乡镇推行按季征收办法，有效地推动了税收征管体制改革，促进了征管效率的提高，大大地节约了税收工作成本;在征管发展上，我们先后在全市加油站、大型超市、服装市场、迸药批发站安装了税控收款装置。通过税控收款机的推行从源头有效地遏制了偷逃税行为，加强了商品流通领域的税收征管。
以上是我们几年来在党建方面结合国税工作实际所做的一些工作，虽然取得了一些成绩，积累了一些工作经验，但离上级的要求还相差甚远。为此，我们将会在今后工作的实践中，继续以更加振奋的精神，更加饱满的热情，更加务实的作风，齐心协力，埋头苦干，谱写__国税党建工作的新篇章。
二○二一年__市委党校党建工作的指导思想和总的要求是：以理论和“”重要思想为指导，以科学发展观为统领;以学习贯彻党的__大精神为主线，以提高机关工作效能和改进机关作风、强化基层党组织建设为重点，把创建服务型机关和促进和谐社会建设贯穿到党校工作的全过程，为推动我市经济快速发展和市委党校各项工作任务的完成提供坚强的思想、和组织保证。
一、深入学习党的精神，进一步抓好思想建设
1、加强理论学习。全体教职工要继续深入学习理论和“”重要思想，深入学习贯彻党的__大精神。要坚持每周二半日学习制度，要根据实际情况制定学习计划，并按时完成;要坚持和完善领导干部学习制度，每年要集中学习四次以上;要建立和完善学习园地，把好的典型、好的文章及时进行宣传，反映学习成果，交流学习经验，要通过集中培训;主题辅导、党课教育、知识竞赛、举办演讲会等多种形式活跃学习方式;要拓展教师的知识面，根据教师的工作需要，积极引导教师系统学习现代经济、科技、法律和社会管理知识，提高教职工的实际工作能力。
2、健全学习机制。要建立健全激励机制，要结合本部门实际情况制定学习规划和学习制度，并要持之以恒，长期坚持。要坚持做好学习记录，全体教职工要有学习笔记，学习笔记不少于1万。党总支将定期检查每个党支部学习制度执行情况，并作为评选先进党支部主要依据之一。
3、加强机关精神文明建设。要深入开展精神文明创建活动，要有完整的创建工作制度，做到有领导机构，有长远规划，年度计划，工作措施，有经常性的活动和明显效果。领导班子对精神文明建设工作要专题研究2次以上，把精神文明建设工作与业务工作结合起来，与党建工作结合起来。要结合本部门的工作特点，开展各自的积极向上的活动，活动内容要丰富多彩、不拘一格。在机关中形成团结和谐、规范有序、充满活力的风气和氛围。
二、认真落实党建工作制度，进一步抓好基层党组织和党员队伍建设
1、抓好党建工作制度的落实。要把建立和完善机关党建工作领导体制和工作机制作为抓好机关党建工作的重要内容，重点要落实领导干部党建责任制。
2、加强基层党组织和党员队伍建设。要加强对党员干部特别是具体做党务工作人员的教育培训、轮训工作。要结合本部门的实际需要，组织开展内容丰富生动、形式多样的党员培训和教育工作。还要注重抓好对入党积极分子的教育培养和考察工作。党支部要为每一个入党积极分子确定培养人，支部领导和培养人要及时对入党积极分子进行培养教育。今后发展党员，将严格按照规定要求，审查对入党积极分子的培养过程，凡是没有按要求办的，一律不能列为发展对象。
3、要严格组织生活。各党支部要坚持党内生活制度，认真开展好党内各项活动，活跃党的组织生活。一是坚持集中制，党支部班子生活会要每半年召开一次。二是坚持“三会一课”制度，保证党的组织活动正常化，党员大会要每季度召开一次，支部委员会每月召开一次，有党小组的，党小组生活会每月召开一次，可以请老党员和我校教师给全体党员上党课。三是要通过开展丰富多彩的党内活动，逐步培养党员参加组织生活的自觉性，增强党性原则意识。党内的各项活动都要有记录、有总结。四是要做好预备党员按期讨论转正、归档工作。调入调出党员组织关系必须在有效期内办理。党费要按照党章规定，由组织委员负责收取，并按要求于每季度末上缴到秘书科。今年是建党八十七周年，党工委将在“七一”前夕召开表彰大会，对在各项活动中表现突出的先进党(总)支部、优秀党务工作者和优秀党员进行表彰，并通过各种媒体进行广泛宣传，我们要认真做好配合工作。
三、不断强化机关作风建设，进一步抓好党风廉政建设
不断加强党风廉政建设。一是加大教育力度。继续贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防____体系实施纲要》，坚持开展党性、党风、党纪教育和法律法规教育。通过正面典型的示范教育和反面典型的警示教育，增强教育的针对性和有效性。二是加强监督力度。认真落实《党内监督条例》，按照《中国党党和国家机关基层组织工作条例》规定的监督职责，积极有效地开展党内监督。
四、加强对机关党建工作的检查
党总支要加大对各支部党的工作的督促、监察力度。今年将对各党支部工作进行两次检查，时间分别定于半年和年末。检查内容包括党建工作完成情况，基础设施建设，党组织活动开展情况，贯彻“十不准”规定情况等，并将对党员干部的学习笔记、各种会议记录进行调阅。
以理论和“”重要思想为指针，深入学习贯彻党的十六届三中全会精神，认真贯彻执行纪委和省、市纪委全会精神，结合市委党校教育教学科研工作的实际，紧密围绕教育教学科研这个中心，维护教育改革、创新、发展、稳定的大局，做到标本兼治，综合治理，预防为主，强化责任，狠抓落实，加大从源头上预防治理的力度，推进党风廉政建设和行风建设，为教育教学科研工作的顺利开展创设良好的工作环境。特制定市委党校党风廉政建设工作计划：
一、强化党风廉政宣传教育，促进领导干部廉洁自律
要强化党校领导班子及中层干部的学习。认真组织学同志在纪委全会上的重要讲话，认真学习《中国党纪律处分条例》和《中国党党内监督条例(试行)》，加强思想道德和纪律教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，树立科学的发展观和正确的政绩观。积极开展勤廉形象教育和案例警示教育，增强教育的针对性和有效性，以党员、干部的先锋模范作用，引导广大教职工真正做到学人为师、行为世范。把党风廉政建设宣传教育纳入到党校的学习教育内容，增强党员干部廉洁自律意识。
二、强化廉政制度建设，构建教育、制度、监督并重的惩治和预防的体系
⒈领导班子成员及中层以上干部必须认真执行党风廉政建设的各项规定和要求，不断增强领导干部的廉洁从政和自觉接受监督的意识，在各项工作中严格自律。
⒉认真贯彻落实党风廉政建设责任制，建立坚持党支部统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、依靠群众支持和参与的体系和工作机制。标本兼治、综合治理、立足教育，着眼防范，集体领导与个人分工负责相结合，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实。把党风廉政建设作为党的建设和教研室建设的重要内容，与教学管理、精神文明建设、教研室行政管理等工作紧密结合，一起部署，一起落实。
⒊坚持领导干部专题生活会制度。检查贯彻落实党风廉政建设责任制的情况和领导班子成员廉洁从政情况，积极开展批评与自我批评，及时纠正存在的问题。做好领导干部专题生活会的会前、会中、会后的有关工作，切实提高领导干部专题生活会的质量。
⒋坚持每年一次的党员评议制度和教职工代表评议领导干部制度。实行党内评议、教职工评议和测评等多种形式，积极听取党外同志的意见和建议。
⒌坚持大型采购项目、基建工程等项目的招投标规定。坚持教辅材料等出版物的业务洽谈工作要有两位领导共同参与的制度，并及时或定期向党总支部、校委会进行工作情况汇报。
⒍规范财务管理，严禁设立账外账、“小金库”，杜绝公款私存。主动配合财务管理部门，加大对财务收支的管理力度，管好、用好各项经费，从源头上铲除滋生的土壤。
三、几项促进措施
领导班子每学期召开一至两次专门会议，研究情况，部署检查各项党风廉政建设工作落实情况。
⒉以师德师表形象工程为龙头，以主题教育为抓手，开展“读经典原著”、“创精品课，争当名牌教师”活动，把党风廉政建设和教育行风建设相结合，扎实开展工作，为全市干部教育培训作出应有的贡献。
__年，我校工会将认真贯彻落实校委和市直机关工会工作的总体要求，贯彻“组织起来，切实维权”的工作方针，充分发挥我校机关工会组织优势，围绕中心工作，进一步增强工会组织凝聚力、号召力、战斗力，在保持党员先进性教育活动中，改变机关作风，深入群众，为教职工办实事、好事和开展各种有益教职工身心健康的文体活动，以此推动学院工会的各项工作上台阶。团结动员我校职工为实现“两个一”目标作出贡献。
一、积极组织教职工参加理论和业务学习，努力提高工会会员的综合素质 深入学习贯彻“”重要思想，开展以“”重要思想为主要内容的保持党先进性教育活动，以此促进工会的各项工作。
2、配合有关部门大力开展校园文化建设，充分发挥工会的优势，大力开展精神文明建设活动，营造校园的文化氛围。
(1)精心组织重大节日的庆祝活动，通过开展教职工喜闻乐见的活动，丰富教职工的业余文化生活。
组织开展庆“三八”节的系列活动;四、五月份举办在职职工与在校主体班进行的棋类、球类体育比赛以及全民健身活动;建立健全工会网页，向教职工宣传工会工作动态及教职工关心的热点问题，及时报道好人好事;组织职工开展跳绳、踢键、扳手腕比赛;“”卡拉ok比赛。
(2)围绕“三大推进”和“效能革命”，积极发挥工会联系群众的优势，以关心人、帮助人、提高人的素质和办事能力为宗旨，发挥组织作用，引导职工参加到此项活动中去。
(3)大力开展道德教育。开展争创“先进职工之家”、“五好文明家庭”和“先进个人”的活动，为促进我校精神文明建设作新贡献。
3、配合校党员先进性教育领导小组和“先教办”抓好保持党员先进性教育活动，注重实效性，切实转变机关作风，提高服务质量和办事效率。
二、积极参与校管理，进一步推进管理和建设按照“组织起来，切实维权”的工作方针，拓展工会工作面，全面贯彻落实工会的四项基本职能，在我校发展和建设中，切实维护国家、集体、教职工的根本利益，维护教职工的合法权益，不断推进管理建设。
2、认真落实校委的各项决议，支持依法行政。
3、配合校务公开和各部门办事公开制度，定期开展教职工座谈会，倾听教职工的意见和建议，充分发挥工会“桥梁”和“纽带”作用。
4、配合学校的安全、综治等方面工作，将安全意识贯彻于工会的所有活动中，确保教职工的安全。
5、争取经费，为全校职工做一健康体检。
三、全面推进“建家”活动开展第一季度争创“合格”，第三季度争创“先进”。以此为目标，树立和明确责任，加大力度，苦练内功，依靠群众，力争做到上级和职工双满意。
2、本着围绕中心，服务大局原则，在“建家”活动中，注重把职工积极性凝聚到为党校建设作贡献上来。
3、齐抓共管、不断创新，进一步争取校委的支持，扎实工作，尊重职工的首创精神，丰富“建家”内容和形式。
四、积极参与上级工会组织的各项活动组队参加第四届登山比赛。
2、参加乒乓球和棋类等俱乐部，培养骨干。
3、提前着手准备参加市直机关第二届运动会的选拔组队和训练工作。
为搭建党员在居住地社区发挥作用的平台，提升社区党组织服务能力，自X月__日起在全区开展了党员到居住地社区党组织集中报到活动，通过积极发动、认真组织，全区共有__名党员到所居住的城市社区进行了报到。党员到社区报到后，各社区通过健全组织、设立岗位、集中承诺、公示身份，将党员纳入双重管理、动态管理和分类管理，发挥党员“十带头”作用(带头开展创先争优、带头宣传政策法律法规、带头倡导社会公德、带头维护和谐稳定、带头调解矛盾纠纷、带头畅通民情、带头帮扶困难群众、带头创建文明社区、带头参加文体活动、带头参与社区管理)。
组织建设注重无缝隙全覆盖。各社区把实际居住党员全部纳入社区组织网络，共建立党总支__个，党支部__个，党小组__个。同时，根据党员技能特长和服务意愿，成立特色党支部__个，组建党员服务先锋队__支，辐射带动成立志愿者服务队200余支，党员群众参与人数达12000余人。
岗位设置注重居民实际需求。各社区根据工作需要，普遍设立了宣传教育、法律咨询、文化教育、民事调解、治安巡逻、文明倡导、环卫督导、就业指导等八个基础岗位，并根据居民实际需求设立了扶贫帮困岗、信息传递岗、敬老助老岗、爱心助残岗等各类特色服务岗位。全区共有__X余名党员主动领岗任职。
党员活动注重办实事出实效。各社区组织开展了“亮党员身份、亮岗位职责、亮服务承诺”活动，通过印制便系卡、党员标识牌，进一步亮明党员身份，接受社会和群众监督。社区党员发挥优势，参与社区走访帮助社区了解居民需求，开展结对帮扶帮助群众解决实际困难，组织居民活动丰富社区文化生活，参与治安巡逻维护社区安全稳定。截至目前，各社区共收集居民需求 __条，帮助居民解决实际困难X__，开展志愿服务活动X__。
党员管理注重合理适度长效。根据党员实际情况，对党员进行了分类管理、动态管理、积分管理和星级管理等多种长效管理办法，建立对党员管理评议制度，发挥组织和居民对党员的监督功能，由社区定期将党员表现和评议结果反馈给单位。
为民服务注重解决实际需求。严格落实城市社区党组织为民服务专项经费管理办法，组织开展为民服务项目建设，在广泛征询诉求的基础上，将居民需求细化成若干个为民服务项目，由社区党组织利用专项经费进行实施。截至目前，全区共审批通过__个为民服务项目，项目预算__万余元。项目建设涵盖了党员便民服务点建设、社区讲堂居民培训、治安巡逻队建设、邻里节居民活动、社区广场文化演出、养老志愿服务等方方面面，让居民见到了实效，得到了实惠。
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