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员工通报表扬是一种对优秀员工的公开表彰,可以激励员工的工作积极性与主动性。以下是关于优秀员工通报表扬的一篇范文,字数为1000汉字左右:
致全体员工:
大家好!我一直以来都非常重视员工的贡献和期待员工的持续进步。今天,我非常荣幸地为大家通报一组非常积极、敬业、优秀的员工,希望大家向他们学习,共同进步。
首先,我要表扬的是我们的销售部门。他们在过去的一个季度里取得了非常出色的成绩,完成了下达的销售目标,并超额完成了业绩预期。特别要向销售经理李先生和销售主管王小姐表达我的感谢和赞扬。他们的领导能力和团队协作精神是销售团队成功的关键。同时,我也要感谢销售团队的每一位成员,因为是你们的辛勤努力和专业技能,使我们的销售业绩突飞猛进。
其次,我要表扬的是我们的客服部门。每天面对着大量的客户咨询和投诉,你们始终保持了耐心和友好的态度,提供了高效和贴心的服务。特别要向客服经理张先生和客服主管刘小姐致以最真诚的敬意和感谢。你们的领导和榜样作用使得整个客服团队能够高效运作,并赢得客户的信任和好评。同时,我也要感谢客服团队的每一位成员,你们的专业知识和敏锐的洞察力让我们的客户得到了最好的服务体验。
此外,我还要表扬我们的技术研发部门。在迅速发展的技术环境中,你们紧跟时代潮流,始终保持对新技术的学习和研究。感谢技术研发经理王先生和技术研发主管刘小姐的领导和指导,你们的知识广度和技术深度是整个团队发展的支撑。同时,我也要感谢技术研发团队的每一位成员,你们的创新意识和团队协作带来了产品的质的飞跃。
最后,我要表扬的是我们的行政部门。你们是的后勤保障,为整个提供了高效、有序和温馨的工作环境。特别要感谢行政经理刘先生和行政主管李小姐的辛勤付出,你们的管理和组织能力使得整个行政团队更加紧密和有序。同时,我也要感谢行政团队的每一位成员,你们的细致和周到为的发展提供了良好的保障。
总之,优秀的员工是成功的基石和关键,你们的努力和贡献是我们不断发展壮大的源动力。我衷心希望每一个员工都能向你们学习,并不断提升自己的专业技能和工作素养。同时,也将继续提供更好的发展机会和奖励机制,激励大家共同创造更加美好的未来。
谢谢大家!
领导
20xx年6月
【优秀员工通报表扬 第二篇】物业服务中心教学大楼值班和清洁人员在工作中先后拾得手机102部、MP328台、各种折合人民币6500元、各类证卡、手表、眼镜、衣物等多件,并及时将失物归还失主或上交保卫处妥善处理。教学楼工作人员认真负责的工作态度和拾金不昧的精神,得到了广大师生和保卫处的赞扬,为发扬和传承拾金不昧这一传统美德,现特对教学楼工作人员石志诚、张利华、曹和清、何北伙、何水逢、何木娣、何佩环、陈健安等8位同志给予通报表扬。
希后勤集团广大职工以教学楼工作人员为榜样,在认真做好本职工作的同时,用我们的.眼睛发现美,用我们的实际行动创造美,为构建和谐校园与和谐社会贡献一份力量。
后勤集团
xx年四月二十三日
【优秀员工通报表扬 第三篇】刚刚的20xx年是技改项目投产后,激烈市场竞争的一年,严峻挑战和考验的一年。一年来,面对原煤涨价、焦炭价格持续下跌、拉闸限电、运力、银根紧缩等不利因素,全体干部职工团结,群策群力,艰苦奋斗,同心开拓,涌现出了一大批管理科学、敢于创新、成绩的先进集体和兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责、勇于奉献的先进分子。鼓励先进,典型,激发干部职工在逆境中奋勇向前的热情,全整体工作再上新台阶,经决定,对20xx年度涌现出的先进集体和先进个人予以表彰奖励:
一、先进集体3个(排名不分):
xx处奖励奖牌一块,奖金600元。
二、优秀班集体6个(排名不分):
xx班奖励奖牌一块,奖金500元。
三、劳动模范3名(排名不分)。
人员名单……
希望受表彰的先进集体和先进个人要谦虚谨慎,戒骄戒躁,再接再厉,再创佳绩。号召全体干部、职工要虚心学习的经验,胸怀全局,勇于革新,工作,埋头苦干,不计得失,勤于动脑,敢于,以严谨的科学、的`工作作风和敢为人先的创新意识,为xx早日装备现代化、经营国际化、管理科学化、产品精尖化的战略而努力奋斗!
【优秀员工通报表扬 第四篇】物业各部门、属下各客户服务中心:
为全力配合及支持样板房开放,20xx年3月7日-3月8日,中山客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁,利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠,始终保持积极乐观、任劳任怨的`工作态度,最终圆满完成样板房开荒清洁工作,使得样板房如期开放。
上述事件反映出中山客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼利益的良好工作精神及作风,为其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进,树立楷模,经研究决定:
给予中山环境卫生部全体员工通报表扬。
希望全体员工以中山客服中心环境卫生部为榜样,爱岗敬业,团结协作,勇于拼搏,为奉献自己的力量。
特此通报
x年xx月xx日
【优秀员工通报表扬 第五篇】各部门:
xxx年6月13日,按照年度培训计划对仓储部进行培训。培训中,讲师开展了互动问答环节,当询问库房“五距”问题时,在场所有参加培训的人员只有李丹积极且准确地回答了讲师提出的问题。虽然只是一个小小问题,此举彰显李丹的个人素质:积极向上,善于学习,主动思考的'良好风范。
为了鼓励大家养成积极学习,主动思考的良好习惯,经与综合办协商,质管部决定对这次培训中表现良好的李丹提出通报表扬,综合办还准备了小礼品一份。
组织的培训是为了提高大家的工作能力和个人素质,希望大家在以后的培训中都能够积极主动的提出问题、分析问题,养成一个良好的学习习惯和氛围,让每次培训都能够达到良好的效果!
特此通报!
xxx有限
【优秀员工通报表扬 第六篇】近日,且末县人民党组对两位干警拾金不昧的行为给予了通报表扬,号召全院干警学习他们拾金不昧的道德品质,让中华传统美德在且末县人民发扬光大。
20xx年7—8月,一位干警捡到手机,几经查找,交还失主。另一位干警捡到现金,几经询问,未查到失主,暂上交组织。
作为工作人员,两位干警每月工资收入有限,经济不宽裕,但面对捡到的财物,他们想失主所想、急失主所急,在实物、金钱面前没有动心,寻找失主、上交组织,这种拾金不昧的精神,既体现了他们个人优良的品质,也展现了干警高尚的道德情操。他们拾金不昧的'行为,是新时期雷锋精神在干警身上的再现,是全院干警学习的榜样,这种正气应该予以弘扬和鼓励。
xx
x年xx月xx日
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