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20xx酒店劳动合同模板 第一篇甲方: 法定代表人:乙方: 身份证号:第一条 根据《中华共和国劳动法》以及国家、自治区有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。第二条 乙方为符合就业年龄的中华共和国合法公民,有自主选择就业岗位的权力和承担民事、法律责任的资格。第三条 乙方的基本情况:籍贯 现住址: 性别: 年龄: 健康状况: 婚姻状况: 已选择的工作岗位: 。第四条 本

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10级工伤解除劳动合同 第一篇一、十级工伤解除劳动合同怎样赔偿?十级工伤的工伤保险基金为7个月的本人工资。如果员工提出辞职,补偿费用应该被一次性付清。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工

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50周岁女工人劳动合同解除相关信息 第一篇首先,长期在生产岗位上工作的女工人年满50周岁,达到国家规定的工人女职工退休年限,应该办理退休,不能解除劳动合同。所以没有经济补偿金。劳动合同法规定:第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)

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最新按摩师劳动合同范本 第一篇甲方(单位)名称:法定代表人:单位地址:邮政编码:联系电话:组织机构代码:乙方(劳动者)姓名:性 别:身份证号码:联系电话:家庭住址:邮政编码:根据《中华共和国劳动合同法》及有关法律、法规和政策规定,甲方因经营需要与乙方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,一致同意签订(续订)如下条款,用书面劳动合同形式确定劳动关系,明确双方的权利和义务,双方共同遵照执

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劳动合同法工作时间规定相关内容 第一篇一、劳动法规定每周工作时间是多少第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,

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20xx怀孕劳动合同法规定 第一篇妇女怀孕劳动法规定1、劳动合同关系的特殊保护《劳动合同法》第42条规定:女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同。《劳动合同法》第45条规定:怀孕女职工劳动合同期满的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。2、工作内容的特殊保护《劳动法》第61条规定:不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕

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劳动合同法辞职规定 第一篇劳动法没有规定劳动者工作几天可以辞职,劳动者辞职是自己的权利,如果劳动者认为在该公司上班各方面的福利待遇不是很好的,劳动者是可以随时辞职的,是不需要任何理由的,劳动者辞职只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可。《中华共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。一、个人

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外国文教专家用工劳动合同 第一篇一、______________ 聘请_______________ 籍,____________________________(外文姓名)________(译名)女士(先生)为_______。双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。二、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。三、受聘方的工作任务(另附页):四、受聘方的月薪为币 元

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劳动合同试用期规定 第一篇一、劳动合同必须约定试用期吗实际上,单独的试用期合同是无效的。也就是说,试用期不是劳动合同中的法定条款,可以约定,当然也可以不约定。而且,如果约定试用期,则只能在劳动合同中约定,劳动合同是试用期存在的前提条件。根据《劳动部关于贯彻执行〈中华共和国劳动法〉若干问题的意见》的规定:“劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限内。”由此可

劳动合同法实施细则五篇劳动合同法实施细则五篇

劳动合同法实施细则 第一篇一、 总则1、《劳动合同法》第二条中的“等组织”不仅是指中华共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位,还包括会计师事务所、律师事务所、基金会等其他依法登记注册成立的单位。2、在工商行政部门登记取得营业执照的分公司,经用人单位授权或同意,可以依法与劳动者订立劳动合同。当分公司不能履行对劳动者的义务时,由用人单位承担责任。3、国家机关、社会团体招用除公务员和参照公务员管

劳动合同法第47条内容五篇劳动合同法第47条内容五篇

劳动合同法第47条内容 第一篇《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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解除劳动合同赔偿需知 第一篇根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。除了上述情形以

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计件工资劳动合同模板 第一篇根据《中华共和国劳动法》、《中华共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定,甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、合同期限从二O___ 年一月一日起至二O___年十二月三十一日止,无试用期。二、工作内容和地点(一).乙方同意根据甲方工作需要,担任 操作工岗位(工种)工作。(二).乙方的工作任务或职责是:产品生产、分装、包装及厂部安排的

劳动合同法全文解读五篇劳动合同法全文解读五篇

劳动合同法全文解读 第一篇第一条 为了贯彻实施《中华共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法),制定本条例。【解读】:本条规定了《中华共和国劳动合同法实施条例》的制定目的,也即通常所称的立法目的。由于《劳动合同法》部分条款规定得不明确,在实践中导致有一些条款难以操作,为了贯彻实施劳动合同法,消除操作上的困局,有必要制定实施条例。第二条 各级和县级以上劳动行政等有关部门以及工会等组织,应当采取措施,推

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委托劳动合同的 第一篇委托人:___x性别:x出生日期:身份证编号:住址:被委托人:___x性别:x出生日期:身份证编号:住址:委托原因及事项:本人工作繁忙,不能亲自办理______x相关手续,特委托____________作为我的合法代理人全权代表我办理相关事项,对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件,我均予以认可,承担相应的法律责任。委托期限:自签字之日起至上述事项办完为止。委托人有(无

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劳动合同续约范本20xx 第一篇用人单位(甲方):______地 址:___员工姓名(乙方): ___员工身份证号码: ___经甲、乙双方协商一致,同意续签201X 年11月1日双方签订的劳动合同。续签合同期限从201X 年02月01日至201X年02月18日止。原劳动合同书、变更协议书未变更部分的内容,双方仍继续遵照执行。本续签劳动合同书一式两份,双方各执一份。本劳动合同续签书自双方签字之日起生

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劳动合同法第五十条解读 第一篇第五十条 劳动合同解除或者终止后双方的义务用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。【解读】本条第一款规定,用人单位应

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第一篇 20xx服务劳动合同模板甲方:__x公司 地址: 联系电话:乙方:__x 职务/岗位:  联系电话:甲乙双方根据国家有关法律法规,本着平等自愿和诚信的原则,经双方平等协商,签订本协议,并共同遵守执行。一、为提高乙方技能,作为长期人力资源投资,甲方决定对乙方进行培训,乙方同意接受上述培训,并同意在培训期间及培训完成后按本协议条款的约定为甲方工作。二、甲方支付培训费x元(包括)乙方参加前述培训

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第一篇 食品厂劳动合同范本用工单位(甲方):劳动者(乙方):甲乙双方根据《中华共和国劳动合同法》及有关法律法规和用人单位依法制定的规章制度,遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,一致同意订立本聘用合同(以下简称合同)。一、合同期限甲、乙双方合同期限为 1 年,自 20___ 年 1月 日起至 20___ 年 1 月 日止(试用期 3 个月,自 年 20___ 月 1 日起至 20__

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第一篇 导游劳动合同范本甲方(用人单位)名称: 旅游公司地址:性质:法定代表人(委托代理人):乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:家庭住址:居民身份证号码:导游资格证号码:导游证号码:甲乙双方根据《中华共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同期限1、甲乙双方在签订本合同之时开始生效, 年 月 日起至 年 月 日止,共 年

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第一篇 演员劳动合同合同编号:__________________甲方:______________________________法定住址:_________________________法定代表人:_______________________职务:_____________________________委托代理人:_______________________身份证号码:________

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第一篇 大学生就业劳动合同根据《中华共和国劳动法》、《中华共和国劳动合同法》及有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方 法定代表人注册地址乙方 性别 年龄 身份证号码家庭住址 邮编第一条 劳动合同期限本合同为 期限劳动合同。本合同于 年 月 日生效,其中试用期至 年;本合同于 终止。第二条 工作内容和要求乙方同意根据甲方工作需要,安排在 日止。

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第一篇 机械公司劳动合同范本一、总则1、本流程旨在规范和明确劳动合同的签订及职责,促使劳动关系得到动态的管理。2、本流程为业务指导规范,若有新的制度办法从其规定。二、相关职责人力资源部作为劳动关系的职能管理部门,负责劳动合同签订流程规范的实施,负责员工劳动关系的管理。人事专员负责审查新入职员工的主体资格、对新入职员工履行告知义务、签订劳动合同、发放劳动合同、建立职工名册、续签手续办理、劳动合同续签

门卫劳动合同五篇门卫劳动合同五篇

第一篇 门卫劳动合同甲方单位名称法人代表乙方姓名合同条款1、此合同一学期一签,20zz年9月1日至20zz年6月30日。2、在工作期间,乙方按照甲方的门卫职责与住宿生管理实施细则进行门卫与住宿生的管理工作,确保甲方的师生能有序的开展教育教学活动;管好大门,劝阻及杜绝社会青年等人走进校园;在工作期间与正式教职工同工,工资报酬金额为每月800月,其中零就业指标拨款500元,学校负担其生活与社保医保等费

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第一篇 淘宝客服劳动合同甲方:地址:乙方姓名: 性别: 身份证号码:户籍所在地:省(市) 区(县) 街道(乡镇)村,居住地: 邮政编码:联系电话: 手机:根据《中华共和国民法通则》、《中华共和国合同法》和国家、本市的有关规定,甲乙双方平等协商一致,自愿签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。第一条 本合同期限为 年,自年月 日起至 年月日止,其中试用期至 年月日止。第二条 乙方承担的劳务内容、要求

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