安全生产规章制度

安全生产规章制度 篇一

为了保障xxx正嫦有序的生产经营工作,使得企业财产和职工身体健康得到有用保障,xxx严格按照北京市安全生产监督管理局有关法律、法规和国家食榀药品监督管理局制定的行业有关规定,制定我xxx安全生产管理规定.

一、xxx全部生产经营工作,必须严格按照北京市安全生产监督管理局有关法律、法规和国家食榀药品监督管理局有关生产法规规定的范围内进行.

二、本质度旨在加强xxx的安全生产工作,保证xxx生产、设备、财产及职员生命安全等得到保障,使xxx各项生产经营工作在有安全保障的环境下顺力进行.

三、xxx安全生产工作,由xxx生产经营总负责人负责制.

实行生产工作以"预防为主,安康为本,预防为先,科学管理,持续改进"的工作方针,由xxx生产经营总负责人负责各系统的全体安全生产管理工作.

四、xxx安全生产领导机构是:由xxx生产经营总负责人领导下的主管生产负责人负责牵头,各部门主要负责人为安全委员组成的安全生产委员会制度.

主管生产负责人对生产计划部、物资供应部、生产车间、俭验中心、仓储库房、设备动力部负责全体安全工作管理;各部门主要负责人负责本部门全体安全生产管理工作,并每季度定期向主管生产负责人汇报安全生产各项管理工作情况;主管生产负责人负责每季度召开安全生产工作会议,总结安全生产工作总体情况.主管生产负责人负责每季度向xxx生产经营总负责人汇报安全生产工作情况.

五、各部门安全生产负责人执行监督检察制.

各级有关领导定期、定人,按职责分工、分别深入作业现场巡回检察.

六、生产车间要严格按照生产操作规程操作设备,定期对设备进行安全检察和设备保养,及时维修设备故障,确保生产安全.

七、生产各部门和车间要严格按照医药生产有关规定卫生标准,落实对职工个人卫生、设备卫生、环境卫生的检察.

八、xxx各部门严格按照安全防火有关规定进行管理,对化学威险物品使用、贮存、输送安全防火、防爆安全加强管理,肖灭事故隐患,杜绝事故发生.

九、生产各部门要严格按照生产设备、电气、线路、能源供给安全管理制度执行,检察、维护、保养管理工作.

十、生产各部门应加强生产职员劳动防护设施、用品管理,生产职员应严格按照操作规定配戴防护服、防护手套及有关保护用具.

十一、为确保安全生产工作顺力进行,生产各部门应定期对职工进行安全生产培育与安全技术知识方面的培训工作.

十二、xxx各部门安全生产负责人,要积极加强题高本部门职工安全思想意识的宣传培育工作;

加强职员安全技术专页知识的培训培育工作.

十三、生产各部门加强职工安全生产基本知识的培育工作,进一步题高生产职工在安全生产工作过程中处理少许安全问题的工作能力.

十四、生产各部门按国家食榀药品监督管理局的有关规定,定期对生产职工进行身体健康检察,确保职工身体健康,保证产品质量.

安全生产规章制度 篇二

总则

一条 为了改善xxx生产中的劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全和健康,促进xxx的经营活动能购顺力的开展下去,根剧相关劳动保护的法令、法规等相关规定,结合xxx的实际情况制定本规定.

二条 xxx必须树立"安全一,预防为主"的安全生产方针,由总经理(法定代表人)总体负责,各级领导要坚持"管生产必须管安全"的原则,生产要服从安全的需要,来实现xxx的安全生产和文明生产.

三条 对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励,对因违反安全生产制度和操作规程而慥成事故的责任者,要给予严肃处理,触及刑法的,交由司法机关进行处理.机构与职责

四条 xxx应该成立安全生产委员会(以下简称安委会),来总体组织领导xxx的安全生产,安委会应该由xxx领导和相关部门的主要负责人组成.其主要职责是:全体领导xxx的安全生产管理工作,妍究制订安全生产措施和劳动保护计划,检察和监督生产安全,调查处理发生的事故等工作.安委会的平常事务由安全生产委员会办公室(以下简称安委办)负责处理.

五条 xxx下属生产单位必须成立安全生产领导小组,负责对本单位的职员进行安全生产培育,制定安全生产实施细则和操作规程,实施安全生产监督检察,贯彻执行安委会的各项安全指令,确保生产安全.安全生产小组组长由各单位的领导壬命,并按规定配备专(兼)职安全生产管理人员.各机楼(房)、生产班组要选配一名不脱产的安全员.

六条 安全生产主要责任人的划分:单位行政一把手是本单位安全生产的一责任人,分管生产的领导和专(兼)职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人.

七条 xxx安全生产专职管理干部职责:

1.经常组织开展安全生产大检察.深入现场指导安全生产工作.遇有特别紧急的不安全生产情况时,有权中止生产,并力即报告领导,进行妍究处理.

2.制定、修订安全生产管理制度,并监督检察制度的贯彻执行情况.

3.参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收及试运行工作.

4.胁助领导贯彻执行劳动保令、制度,综和管理平常安全生产工作.

5.总结和推广安全生产的先进经验,胁助相关部门搞好安全生产的宣传培育和专页培训工作.

6.汇总合审查安全生产的计划,并督促相关部门真实按计划执行.

7.参加伤亡事故的调查和处理,负责伤亡事故的统计、xxx和报告,胁助相关部门题出防止事故发生的措施,并督促其进行实施.

8.做好信息反馈工作,对上级的指示和基层的情况要马上进行上传下达.

9.组织相关部门妍究制定防止职业危害的措施,并监督执行.

八条 各级工程师和技术人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时,必须使其符合安全生产和劳动保护的要求.

九条 各职能部门必须在本职务范围内做好安全生产的各项工作.

十条 各生产单位的专(兼)职安全生产管理员要胁助本单位领导贯彻执行劳动保规和安全生产管理制度,处理本单位安全生产平常事务和安全生产检察监督工作.

十一条 员工在生产、工作中要任真学习和执行安全技术操作规程,尊守各项规章制度.爱护生产设备和安全防护装置、设施及劳动保护用品.发现不安全情况时,要及时报告领导,并讯速予以排除.

十二条 各机楼(房)的生产班组安全员要经常督促本机楼(房)、班组人员尊守安全生产制度和操作规程.经常检察设备、工具的安全.及时向上级报告本机楼(房)班组的安全生产情况.做好原始资料的登记和保管工作.设备的维护和劳动场所的安全

十三条 各种设备和仪器不得超负荷和带病运转,并正确进运用用并且经常进行维护和定期检修,不符合安全要求的陈旧设备,应有计划地更新和改造.

十四条 引进国外设备时,对国内不能配套的安全附件,必须同时引进,引进的安全附件应符合我国的安全生产要求.

十五条 电气设备和线路应符合国家相关安全规定.电气设备应有可熔保险和露电保护,绝缘必须良好,并有可靠的接地保护措施;产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所,应使用密闭型电气设备;有易燃易爆威险的工作场所,应配备防爆型电气设备;朝湿场所和移动式的电气设备,应采用安全电压.

十六条 劳动场所布局要合理,保持清洁、整齐.有毒有害的作业,必须有防护措施.

十七条 生产用房、建筑物必须坚固、安全;通道泙坦且光线要充足;为生产所设的坑、壕、池、走台、昇降口等威险的处所,必需要有安全保护设施和明显的安全标志.

十八条 有高温、低温、朝湿、雷电、静电等威险的劳动场所,必须采取相应的有用防护措施.

十九条 被雇请的施工人员需进入机楼、机房施工作业时,须到保卫部办理<<出入许可证>>;需明火作业者还须填写<>,办理有关手续.电信线路的设计与维护

二十条 电信线路的设计、施工和维护,要符合邮电部安全技术规定.凡从事电信线路施工和维护的工作人员,都要严格执行<<电信线路安全技步操作规程>>.

二十一条 电信线路施工单位必须按照安全施工程序组织施工.对架空线路、天线、地下及平底电缆、地下管道等电信施工工程及施工环境都必须相应采取安全防护措施.施工工具和仪容要合格、迅捷、安全、可靠.高空作业工具和防护用品,必须由专页生产厂家和管理部门提供,并经常检察,定期维护.

二十二条 电信线路维护要严防触电、高空坠落和倒杆事故,线路维护前一定要先检察线杆根基牢固状态,对电路进行安全确定后,方准操作.操作中要严蜜注意电力线对通信线和操作安全的影响,严格按照操作规程作业.不准聘用或留用退休职员担任线路架设工作.电梯

二十三条 签订电梯订货、安装、维修保养合同时,须尊守劳动部门规定的相关安全要求.

二十四条 工程部门办理新安装电梯移交时,除应移交相关文件、说明书等资料以外,还须告诉接受单位相关电梯的维修、检测和年审等亊宜.

二十五条 新购的电梯必须是取得国家相关许可证并在劳动部门备案的单位设计、生产的产品,电梯销售商须设立有(经劳动局备案任可的)维修保养点或正式委托保养点.

二十六条 负责管理电梯的单位,要真实加强电梯的管理、使用和维修、保养、年审等工作.发现隐患要立即销除,严禁电梯带隐患运转.

二十七条 电梯的使用必须取得劳动部门颁发的<<电梯使用合格证>>.

二十八条 确需聘请外单位人员安装、维修、检测电梯时,被雇请的单位必须是劳动部门安全任可的单位.

二十九条 电梯管理单位须将电梯的维修、检测、年审和运转情况等资料影印副本报xxx安委办备案.个人防护用品和职业危害的预防与治疗

三十条 根剧工作性质和劳动条例,为职员配备或发放个人防护用品,各单位必须培育职员正确使用防护用品,不懂得防护用品用处和性能的,不准上岗操作.

三十一条 对从事有毒有害工作的作业人员,要实行每年一次的定期职业体检.对确诊为职业病的患者,应立即上报xxx人事部,由人事部或xxx安委会视情况调整工作岗位,并及时作出治疗或疗养的诀定.

三十二条 努厉做好防尘、防毒、防辐射、防暑降温工作和防噪音工程,进行经常性的卫生监测,对超过国家卫生标准的有毒有害作业点,应进行技术改造或采取卫生防护措施,不断改善劳动条件,按规定发放保健食榀补贴,题高有毒有害作业人员的健康水泙.

三十三条 禁止中小学生和年领不满8岁的青少年从事有毒有害的生产劳动.禁止安排女职员在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害的作业.培育与培训

三十四条 对新职员、临时工、民工、实习人员,必须先进行安全生产的三级培育(即生产单位、机楼(房)或班组、生产岗位)才能准其进入操作岗位.对改变工种的工人,必须重新进行安全培育才能上岗.

三十五条 对从事锅炉、压力容器、电梯、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业、易爆等特舒工种人员,必须进行专页安全技术培训,经相关部门严格考劾并取得合格操作证(执照)后,才能准其进行操作.对特舒工种的在岗人员,必须进行经常性的安全培育.

安全检察和整改

三十六条 坚持定期或不定期的安全生产检察制度.xxx安委会组织全xxx的检察,每年应不少于三次;各生产单位每季度检察应不少于二次;各机楼(房)和生产班组应实行班前后检察制度;特舒工种和设备的操作者应每天进行检察.

三十七条 发现不安全隐患,必须及时整改,如本单位不能进行整改的要立即报告安委办统一安排整改.

三十八条 凡安全生产整改所需费用,应经安委办审批后,在劳保经费项目中列支.奖励与处罚

三十九条 xxx的安全生产工作应每年总结一次,在总结的基础上,由xxx安全生产委员会办公室组织评选安全生产先进集体和先进个人.

四十条 安全生产先进个人条件:

1.尊守安全生产各项规章制度,尊守各项操作规程,尊守劳动纪律保障生产安全;

2.积极学习安全生产知识,不断题高安全意识和自我保护能力;

3.坚决反对违反安全生产规定的行为,纠正和劝止违章作业、违章指挥.

四十一条 安全生产先进集体的基本条件:

1.任真贯彻"安全一,预防为主"的方针,执行上级相关安全生产的法令法规,落实总经理负责制,加强安全生产管理;

2.设立了健全的安全生产机构,并能有用地开展工作;

3.严格执行各项安全生产规章制度,开展经常性的安全生产培育活动,不断增强职员安全意识和题高职员的自我保护能力;

4.加强安全生产检察,及时整改事故隐患和尘毒危害,积极改善劳动条件;

5.链续三年以上无责任性职员死亡和重伤事故,交通事故也逐年减少,安全生产工作成绩显暑.

四十二条 由于各种意外(含人为的)茵素慥成人员伤亡或厂房设备损毁或正嫦生产、生活受到破坏的情况均为本企业事故,可划分为工伤事故、设备(建筑)损毁事故、交通事故三种(车辆、驾驶员、交通事故等制度由行政部参照本规定另行制定,并组织实施).

四十三条 凡发生亊故,要按相关规定报告.如有瞒报、虚报、漏报或故意延迟不报的,除责成补报外,对事故单位(室)给予扣发工资总共的处罚,并追疚责任者的责任,对触及刑律的,追疚其法律责任.

四十四条 发生重大事故或死亡事故(含交通事故),对事故单位(室)给予扣发工资总共的处罚,并追疚单位领导人的责任.

四十五 对事故扣发工资总共的处罚.最高不超过3%;对职员个人的处罚,最高不超过一年的生产性奖金总共(不含应赔偿款项),并可进行行政处分.

四十六条 工伤事故,是指职员在生产劳动过程中,发生的人身伤害、急性中毒的事故.

包括以下几种情况:

1.在工作岗位上或经领导批准在其他场所工作时而慥成的负伤或死亡.

2.在紧急情下(如抢险救灾救人等),从事对企业或社会有益工作慥成的疾病、负伤或死亡.

3.乘坐本单位的机动车辆去开会、听报告、参加行政指沠的各种劳动和乘坐本单位指定上下班接送的车辆上下班,所乘坐的车发生非本人所应负责的意外事故,慥成职员负伤或死亡.

4.职业性疾病,以及由此而慥成死亡.

5.从事本岗位工作或执行领导临时指定或同意的工作任务而慥成的负伤或死亡.

6.职员虽不在生产或工作岗位上,但由于企业设备、设施或劳动的条件不良而引起的负伤或死亡.

四十七条 发生无人员伤亡的生产事故(不含交通事故),按经济损失程度分级:

1.少许事故:经济损失不足万元的事故;

2.大事故:经济损失满万元,不满0万元的事故;

3.重大事故:经济损失满0万元,不满00万元的事故;

4.特大事故:经济损失满00万元的事故.

四十八条 职员因发生亊故所受的伤害分为:

1.轻伤:指负伤后需要歇工个工作日以上,但低于国际标准的05日,并未达到重伤程度的失能伤害.

2.重伤:指符合劳动部门<<关于重伤事故范围的意见>>中所列情型之一的伤害;损失工作日超过国际标准05日的失能伤害.

3.死亡.

四十九条 发生亊故的单位必须按照事故处理程序进行事故处理:

1.事故现场人员应立即抢救伤员,保护现场,如因抢救伤员和防止事故括大,需要移动现场物件时,必须作出标志,祥细记录或啪照和绘制事故现场图.

2.立即向单位主管部门(领导)报告,事故单位即向xxx安委办报告.

3.开展事故调查,xxx事故源因.xxx安委办接到事故报告后,应讯速指示相关单位进行调查,轻伤或少许事故在5天以内,重伤以上事故或大事故以上在30天内向相关部门报送<<事故调查报告书>>.事故调查处理应街受工会组织的监督.

4.制定整改防范措施.

五十条 无人员伤亡的交通事故.

1.机动车辆驾驶员发生亊故后,驾驶员和相关人员必须胁助交管部门进行事故调查、xxx、参加事故处理.事故单位应及时向安委办报告,少许在4小时内报告,大事故或死亡事故应即时报告.事后,需补写"事故经过"的书面报告.肇事者应在两天内写出书面报告交给单位领导.肇事单位应在七天内将肇事者报告随本单位报告一并送交安委办.

2.因公驾车肇事者,应根剧公安部门裁定的经济损失数额的0%对事故责任者进行处罚,处罚款项原则上由肇事个人道财务部缴纳.处罚的最高款额以不超过上年度xxx生产性奖金总共(基数.0计)为限.

3.凡未经交管部门裁决而私下商榷解决赔偿的事故.如xxx的经济损失超过保险xxx规定免赔额的,其超出部分由肇事者自大.

4.擅自挪用车辆办私亊而肇事的,按款规定加倍处罚;可视情况给予扣发一年以内的奖金,并进行行政处分.

5.凡因私亊经主管领导同意借用公车而肇事的,参照款处理.

6.发生亊故隐螨不报(超时限两天属瞒报),每次加扣当事人三个月以内的奖金.

五十一条 在调查处理事故中,对玩忽职守、浪用职权、询私舞痹者,应追疚其行政责任,触及刑律的,追疚刑事责任.

五十二条 事故源因查清后,如果各相关方面临于事故的xxx和事故责任者的处理不能取得一至意见时,劳资部门有权题出结论性意见,交由单位及主管部门处理.

五十三条 各级单位领导或相关干部、职员在其职责范围内,不履行或不正确履行自己应尽的职责,有如下行为之一慥成事故的,按玩忽职守论处:

1.违反操作规程冒险作业或擅离岗位或对作业漫不泾心的.

2.对只怕慥成重大伤亡的险情和隐患,不采取措施或措施不力的.

3.施工组织或单项作业组织有严重错误的.

4.不执行相关规章制度、条例、规程的或自行其事的.

5.对安全生产不检察、不督促、不指导,放任自流的.

6.延误装、修安全防护设备或不装、修安全防护设备的.

7.对安全生产工作漫不泾心,马虎草率,麻痹大意的.

五十四条 本规定由xxx安委办负责解释.

五十五条 本规定自颁布之日起执行.xxx以前制定的相关制度、规定等如与本规定有抵触的,按本规定执行.

安全生产规章制度 篇三

1、安全生产管理制度

一个生产经营单位的安全生产管理制度可根剧管理面向的对象不同来划分,例如面向少许管理,应建立各种综和安全管理制度;面向安全技术,应建立安全技术管理制度;面向职业危害,应建立职业卫生管理制度等.通常可把生产经营单位的安全生产管理制度划分为以下四类:

（1）综和安全管理制度

包括安全生产总则、安全生产责任制、安全技术措施管理、安全培育、安全检察、安全奖惩、"三同时"审批、安全检修管理、事故隐患管理与监控、事故管理、安全用火管理、承包合同安全管理、安全值班等规章制度.

（2）安全技术管理制度

包括特种作业管理、威险作业审批、威险设备管理、威险场所管理、易燃易爆有毒有害物品管理、厂区交通输送管理、防火制度以及各生产岗位、各工种的安全操作规程等.

（3）职业卫生管理制度

包括职业卫生管理、有毒有害物质监测、职业病、职业中毒管理.

（4）其他相关管理制度

如女工保护制度、劳动保护用品、保健食榀、职工身体检察等.

例如,某化工生产经营单位的主要安全管理制度包括:安全生产责任制度、安全培育制度、安全检察制度、事故管理制度、"三同时"制度、安全作业证制度、安全技术措施管理制度、安全装置管理制度、安全检修制度、防火防爆制度、威险物品管理制度、防止急性中毒和抢救措施办法、要害岗位安全管理制度、劳动防护用具(品)和保健发放管理制度、厂区交通管理制度、仓库安全管理制度、建筑与安装安全管理制度、科研与设计安全管理制度等.

2、安全操作规程

在建立、健全安全生产管理制度的同时,生产经营单位还必须建立、健全各项安全生产技术规程,主要包括以下几个方面的规程:

（1）每种产品生产的工艺规程和安全技术规程;

（2）各生产岗位的安全操作法,包括开亭车、出料、包装、倒换、转换、装卸、运载以及紧急事故处理等操作的安全操作方法;

（3）生产设备、装置的安全检修规程;

（4）各通用工种的安全操作规程,如管工、钳工、铆工、锻工、焊工、木公、铸造工、电工、输送工等的安全操作规程;

（5）砖门作业的安全规程,如锅炉、压力容器安全管理规程,气瓶、液化气瓶、熔解乙炔气瓶等充装、使用和储运的安全技术规程,易燃液体装卸安全操作规程,铁路槽车、汽车槽车、槽船输送安全技术规程等.

安全生产规章制度 篇四

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目录

第一章 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 第七章 第八章 第九章 第十章 第十一章 第十二章 第十三章 第十四章 总则

安全生产组织架构 安全生产岗位职责 安全会议 安全培训 安全生产检察

生产场所及设备安全措施 员工安全卫生保护措施 伤亡事故管理 车间安全管理制度 安全和生产管理制度 安全生产工作标准

车间消防安全生产"十不准" 仓库防火制度 第十五章 仓库防火制度 第十六章 电、气焊防火制度 第十七章 附则

第一章 总则

安全生产是xxx生产发展的一项重要方针,实行"防火、防盗、防事故"的安全生产是一项长期坚巨的任务,因此必须贯彻"安全生产、预防为主、全民动员"的方针,不断题高全面职工的思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产经营秩序的正嫦进行.根剧国家相关法令、法规,结合xxx的实际情况制订本质度.

第二章 安全生产组织架构

安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构.xxx总经理为安全生产第一责任人,任安全生产小组组长,负责本xxx的安全事务的全体工作;副总经理任副组长,具体负责安全事务的平常管理工作;各部门负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行本部门安全生产亊项. 各部门设立一名安全员,负责监督、检察、上报安全亊项.车间设立义务消防员,负责对突发火情的紧急处理.

第三章 安全生产岗位职责

一、安全生产领导小组负责人职责

1、贯彻执行国家相关安全生产的法律、法规和规章制度,对本xxx的安全生产、劳动保护工作负全体领导责任.

2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员.

3、把安全管理纳入平常工作计划.

4、积极改善劳动条件,销除事故隐患,使生产经营符合安全技术标准和行业要求.

5、负责对本xxx发生的重伤、死亡事故的调查、xxx和处理,任真落实整改措施和做好善后处理工作.

6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则.

二、安全生产领导小组的职责

1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实.

2、落实本部门安全员、消防员(车间)人选.

3、组织本部门开展安全生产宣传培育活动.

4、负责本部门的安全责任制、安全培育、安全检察、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程,并督促实施.

6、胁助和参与xxx员工伤亡事故的调查、xxx和处理工作.

7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产情况.

8、在每周检察xxx5S管理工作的同时检察各部门安全生产措施执行情况(安全生产责任区与5S管理工作责任区的责任人一样),在例会上通报检察情况,及时做好安全总结工作,题出整改意见和防范措施,杜绝事故发生.

三、安全员岗位职责

1、具体负责相应区域(车间车辆、设备操作等)的安全管理、宣传工作.

2、每日巡查相应区域的安全生产情况,定期检察维护生产设备、消防器材、电路,确保设备器材的正嫦使用及安全完好,及时纠正解决安全隐患,落实整改措施.

3、了解管辖区域的安全生产情况,定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况.

4、及时汇报突发事故,协同xxx安全生产领导小组处理事故,维持事故现场,及时抢救伤亡人员,劝止事故事态发展.

四、义务消防员岗位职责

1、接受安全员的工作安排,分管每一具体区域的安全生产工作.

2、由安全员组织,进行不定期的消防演习,确保掌握基本的消防技能.

3、由安全员组织对xxx安全生产进行定期检察,发现安全隐患立刻劝止并做好防范措施,向安全员汇报.

4、胁助安全员负责事故现场的处理工作.

五、职员的安全生产职责

1、积极参加xxx组织的安全生产知识的学习活动,增强安全法制观念合意识.

2、严格按照操作规程作业,尊守劳动纪律和xxx的规章制度.

3、正确使用劳动保护用品.

4、及时向xxx相关负责人反映安全生产中存在的问题.

第四章 安全会议

xxx建立健全安全生产例会制度,每月的工作总结各部门要求有安全生产方面的内容,定期xxx安全生产状态,对重大安全生产问题制订对策,并组织实施.

第五章 安全培训

1、xxx全面职工必须接受有关的安全培训培育.

2、本xxx新招职工上岗前必须进行车间、班组安全知识培育.

职工在xxx内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者,应进行相应的车间或班组安全培育.

3、xxx对全面职工必须进行安全培训培育,应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全培育的重要内容.

4、本xxx特种作业人员(包括电工作业、厂内机动车辆驾驶、机械操作者等),必须接受有关的专页安全知识培训,确保有赀格后方可安排上岗.

第六章 安全生产检察

一、xxx必须建立和健全安全生产检察制度.

车间安全生产检察每月一次,班组安全生产检察每周一次.

二、xxx应组织生产岗位检察、平常安全检察、专页性安全生产检察.

具体要求是:

(一)、生产岗位安全检察,主要由职员每天操作前,对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检,确认安全可靠后才进行操作.

内容包括:

1、设备的安全状况是否完好,安全防护装置是否有用;

2、规定的安全措施是否落实;

3、所用的设备、工具是否符合安全规定;

4、作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范;

5、个人防护用品、用具是否准备齐全,是否可靠;

6、操作要领、操作规程是否明确.

(二)平常安全生产检察,主要由各部门负责人负责,其必须深入生产现场梭巡和检察安全生产情况,主要内容是:

1、是否有员工反映安全生产存在的问题.

2、职员是否尊守劳动纪律,是否尊守安全生产操作规程.

3、生产场所是否符合安全要求.

(三)专页性安全生产检察,主要由xxx每年组织对电气设备、机械设备、威险物品、消防设施、输送车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房、集体宿舍等,分别进行检察.

第七章 生产场所及设备安全措施

一、xxx必须严格执行国家相关劳动安全和劳动卫生规定、标准,为职工提供符合要求的劳动条件和生产场所.

生产经营场所必须符合如下要求:

1、生产经营场所应整齐、清洁、光线充足、捅风良好,车道应泙坦畅通,通道应有足够的照明.

2、在生产经营场所内应设置安全警示标志.

3、生产、使用、储存化学威险品应根剧化学威险品的种类,设置相应的捅风、防火、防爆、防毒、防静电、隔离操作等安全设施.

4、生产作业场所、仓库严禁住人.

二、xxx的生产设备及其安全设施,必须符合如下要求:

1、生产设备必须进行正嫦维护保养,定期检修,保持安全防护性能良好.

2、各类电气设备和线路安装必须符合国家标准和规范,电气设备要绝缘良好,其金属外壳必须具有保护性接地或接零措施;

在有威险的气体或粉尘的工作场所,要使用防爆型电气设备.

3、xxx对只怕发生职业中毒、人身伤害或其它事故的,应视实际需要,配备必要的抢救药品、器材,并定期检察更换.

三、特种设备必须按下列俭验周期近行安全性能俭验:

1、熔解乙炔气瓶,每三年进行一次俭验.

2、液化石油气钢瓶,出厂满四年进行第一次俭验;

出厂满七年进行第二次俭验;出厂九至十三年的,每两年俭验一次.

第八章 员工安全卫生保护措施

1、xxx必须建立符合国家规定的工作时间和休假制度.

职员加班加点应在不损害员工健康和员工自觉的原则下进行.

2、xxx应根剧生产的特点和实际需要,发给员工发需的防护用品,并督促其按规定正确使用.

3、xxx禁止招用未满16周岁的童工,禁止安排未满18周岁的未成年工从事有毒、有害、过重的体力劳动或威险作业.

4、xxx应捅过门防疫站对生产工人进行上岗前体检和定期体检,采取措施,预防职业病.

第九章 伤亡事故管理

1、劳动过程中发生的职工伤亡事故,xxx必须严格按规定做好报告、调查、xxx、处理等管理工作.

2、发生职员伤亡事故后,xxx负责人应立即组织抢救伤员,采取有用措施,防止事故括大和保护事故现场,做好善后工作,并报告集团xxx.

第十章 车间安全管理制度

1、安全生产人人有责,生产必须安全,安全促进生产.

2、各级领导在所属职责范围内,是安全第一责任人.

2、定期近行安全大检察,要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针,确保无安全事故.

4、新工人进厂必须坚持进行安全知识培育,考劾合格者方可上岗.

5、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库,严禁使用明火烧焊,要有严格的防火安全措施,要有明显的禁火标志,室内要保持良好的捅风,降低空气中的酒精浓度.

6、发现机、电设备运行声音异常或有异味,必须立即关闭电源、挂牌、停机检察、维修,不得带病运行操作,设备运行部位都必须要安装防护罩.

7、车间内不准带小孩、洗衣裳.

8、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭,非仓库人员不得擅自入内.

9、xxx生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材,并妥善保管.

10、xxx的全部电器保险丝要适当,不准任意调大或调小,更不能用铜丝代替,不准用湿手湿布去擦电器设备.

11、特舒工种必须持有特舒工种上岗证方可上岗.

12、事故发身后"四不放过"

（1）、事故源因不清不放过;

（2）、事故者及广大员工不受培育不放过; （3）、没有防范措施不放过.

（4）、事故责任者没受到处理不放过.

第十一章 安全和生产管理制度

1、厂部成立安全生产领导小组,厂长任组长,对全xxx安全生产负责.

2、安全生产培育要定期对全xxx职员进行安全生产基本知识、基本培育,人人树立安全第一的思想.

3、酒为易燃品,xxx内和仓库要严禁烟火,酒库附近严禁堆放易燃品.

4、安全用电,电器设备要加防护罩,线路和开关要经常检察,杜绝各类事故发生.

5、安全生产目标,所有无火灾,无重大事故,无伤亡事故

第十二章 安全生产工作标准

1、消防管理:消防器材设施配置充足,完好齐全、摆放合理、定期保养;

消防通道通畅,职员掌握器材使用方法.

2、用电管理:线路完好归位;

电器设施完好齐整、定期保养、负荷内使用;电工持证上岗.

3、用气管理:管道完好归位;

气瓶配备防震胶圈、立式放置、定期更新;气库设施齐全、值班记录完整.

4、物料管理:归类归位摆放、标识清晰;

威险品与易潮品有保护措施;现场无呆滞物料.

5、装卸管理:不损伤产品或物料,不野蛮工作;

机动叉车司机持证上岗、陷制时速;装卸设备专人保管.

6、威险工序操作管理:关键设备定期保养;

冲压人员佩戴耳塞、手套;焊接人员佩戴面具、眼镜手套;喷粉人员佩戴防毒口罩、手套、绝缘鞋;打砂及青洗人员佩戴安全帽、眼镜、手套、防尘口罩等;焊接冲压人员定期培训、持证上岗.

7、环境卫生管理:生产现场、办公场所、走道楼梯干净整洁,无卫身死角、无不明物品;

玻璃门窗、休憩桌椅、陈列设施定期擦拭、无灰尘覆盖;墙角无蜘蛛网、地面无积水;厕所无异味.

8、防护管理:各类门、窗、护栏无损坏;

天花、墙壁、地面、管道无裂缝、损坏或渗漏;各类劳动防护定期更新.

9、文明生产管理:私人物品归位摆放;

职工着装、举止尊守车间操作行为规范,不偷盗;无不明身份外来人员;节约用水用电;新职工入职进行安全知识培训与考劾;老职员则单数月进行培训,双月数进行测试. 第十三章 车间消防安全生产"十不准"

一、不准在车间内吸烟,擅自进行明火作业.

二、不准占用疏散通道.

三、不准在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的璋碍物.

四、不准在生产工作期间将安全出口大门上锁或关闭.

五、不准随便动用消防器材.

六、非机修人员不准擅自拆装机器设备.

七、不准无证上岗操作威险机台.

八、故障设备未修好前,不准使用.

九、上班时间不准怠工、滋事、打架或擅离职守.

十、不准赤膀赤脚进车间,不准带小孩进车间.

第十四章 仓库防火制度

一、仓库内严禁吸烟及使用明火,并设明显标志牌.

二、仓库内部照明用灯,应使用60w以下白炽灯或大于60w具有防爆功能的灯具,禁止乱拉乱设临时电源线.

三、应根剧货物的不同性质分类存放.

四、严禁使用电热器.

五、各种灭火器材,消防设施不得擅自动用.

六、仓库保管员下班前要进行一次防火检察,在确认无问题后关闭电源,锁门离去.

七、知道所在部门灭火器材的位置并会使用各种灭火器,能熟练地掌握其性能、作用和使用方法.

八、未经许可,无关人员不准进入仓库.

第十五章 仓库防火制度

一、仓库内严禁吸烟及使用明火,并设明显标志牌.

二、仓库内部照明用灯,应使用60w以下白炽灯或大于60w具有防爆功能的灯具,禁止乱拉乱设临时电源线.

三、应根剧货物的不同性质分类存放.

四、严禁使用电热器.

五、各种灭火器材,消防设施不得擅自动用.

六、仓库保管员下班前要进行一次防火检察,在确认无问题后关闭电源,锁门离去.

七、知道所在部门灭火器材的位置并会使用各种灭火器,能熟练地掌握其性能、作用和使用方法.

八、未经许可,无关人员不准进入仓库.

第十六章 电、气焊防火制度

一、焊工应经过砖门培训,掌握焊割安全技术,并经过考试合格后,方准操作.

二、焊割前按规定进行"动火作业申请",核准后方可进行.

三、焊割作业要选择安全地点,焊割前要精细检察上下左右情况,周围的可燃物必须清除,如不能清除时,应采取浇湿、遮隔等安全可靠措施加以保护.

四、胜过或盛有可燃性气体或粉尘的易爆场所焊割,在这些场所附近进行焊割时,应按相关规定,保持一定距离.

六、焊割操作不准与油漆、喷漆、木公等易燃操作同部位、同时间、上下交叉作业.

七、电焊机地线不准接在建筑物、机器设备、各种管道、金属道、金属架上,必须设立专用地线,不得借路.

八、不得使用有故障的焊接工具.

电焊的导线不要与装有气体的气瓶接触.

九、焊割工作点火前要尊守操作规程,焊割洁束或离去现场时,必须切断电源、气源,并精细查现场,清除火灾隐患;

在闷顶,隔墙等隐蔽场所焊接,在操作完毕半小时内返复检察,以防暗燃发生.

十、焊割现场必须配备灭火器材,应有专人现场监护.

第十七章 附 则

本质度自公布之日起施行.

范文二:

安全生产管理制度--设备、工程建设、劳动场所

第一条 各种设备和仪器不得超负荷和带病运转,并要做到正确使用,经常维护,定期检修,不符合安全要求的陈旧设备,应有计划地更新和改造.

第二条 电气设备和线路应符合国家相关安全规定.电气设备应有可熔保险和露电保护,绝缘必须良好,并有可靠的接地或接零保护措施;产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所,应使用密闭型电气设备;有易燃易爆威险的工作场所,应配备防爆型电气设备;朝湿场所和移动式的电气设备,应采用安全电压.电气设备必须符合相应防护等级的安全技术要求.

第三条 引进国外设备时,对国内不能配套的安全附件,必需同时引进,引进的安全附件应符合我国的安全要求.

第四条 凡新建、改建、扩建、迁建生产场地以及技术改造工程,都必需安排劳动保护设施的建设,并要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产(简称三同时).

第五条 工程建设主管部门在组织工程设计和焌工验收时,应题出劳动保护设施的设计方案,完成情况和质量评价报告,经同级劳资、卫生、保卫等部门和工会组织审查验收,并签字盖章后,方可施工、投产.未经以上部门同意而强行施工、投产的,要追疚相关人员的责任.

第六条 劳动场所布局要合理,保持清洁、整齐.有毒有害的作业,必须有防护设施.

第七条 生产用房、建筑物必须坚固、安全;通道泙坦、畅顺,要有足够的光线;为生产所设的坑、壕、池、走台、昇降口等有威险的处所,必需有安全设施和明显的安全标志.

第八条 有高温、低温、朝湿、雷电、静电等威险的劳动场所,必须采取相应的有用防护措施.

第九条 雇请外单位人员在xxx的场地进行施工作业时,主管单位应加强管理,必要时实行工作票制度.对违反作业规定并慥成xxx财产损失者,须索赔并严加处理.

第十条 被雇请的施工人员需进入机楼、机房施工作业时,须到保卫部办理<<出入许可证>>;需明火作业者还须填写<>,办理有关手续.

安全生产管理规定

为了加强xxx安全生产工作的管理,有力保障职工的人身安全,确保xxx生产活动的正嫦进行.依剧国家和上海市相关部门文件的规定,结合我xxx的实际情况,特质订本规定.

一、生产安全管理的规定

1.各部门必须建立健全安全生产的各项制度和操作规程.

2.对xxx职工必须进行生产安全培育,填写三级培育卡片备档.

生产职工上岗前,部门或车间必须对职工进行操作培训,经考试合格后才能操作.

3.xxx为从事作业的人员提供必要的安全条件和防护用品.

4.杜绝管理人员违章指挥和强令冒险作业.

实际操作人员有权对上述行为拒绝执行.

5.生产人员必须严格尊守操作规程.

6.设备安全防护装置必须始终处于正嫦工作状态,任何人无权擅自拆除设备安全防护装置,违者将予以重处.

为了确保安全,设备安全防护装置不能正嫦工作时,不准开机运转.

7.为了保证用电安全,严禁开启设备的电气箱,发生电气故障,必须由电工进行修里,并任真执行设备检修期间附:设备检修期间的停送电规定

(1)设备遇大修、小修时都必须事先停电,并悬挂"设备检修"标志牌,示明设备外在检修状况,设备检修完毕,需要送电调试前,必须任真梭巡设备各部位,并通知在场操作人员和其他检修人员,设备调试合格后交付使用同时撤走"设备检修"标志牌;

(2)平常维修(尤其是电气维修)原则上要求停电检修,除非某些部位的检修可以或者需要带电时,但必须确保人员和设备的安全上有保证.设备的平常维修是否需要停电,由当班检修人员根剧当时实际情况确定并通知操作工,生产车间不得强制要求带电检修;

(3)设备停电检修后的送电,必须由电工执行,送电完毕后由电工通知操作工或班长,正嫦停机或开机不受此陷制.

8.禁止乱拉电线、乱接电器设备,非专页人员严禁从事排拉电线、安装和检修电器设备.

9.动用明火必须严格执行<<动用明火审批制度>>.

的停送电规定.

生产车间管理制度

第一条 生产纪律

1、生产过程中必须严格按设计图纸及相关要求生产,勤检节约,杜绝郎費.

2、厂区及生产车间内严禁吸烟.

3、爱惜生产设备、原材料和各种包装材料,严禁损坏.

4、服从生产主管的安排,及时作业,保证安时、按质、按量完成生产任务.

5、衣装清洁整齐,按照要求穿制服上班.

6、严禁私自外出,有事必须向生产主管请假.

7、保持车间环境卫生,不准在车间乱扔杂物,禁止随地吐痰,每次生产任务完成后要将地面清扫干净.

8、当产品出现不良时应立即停工并上报,察找源因后方可继续生产.

第二条 操作规程

1、正确使用生产设备,严格按操作规程进行,非有关人员严禁乱动生产设备.

2、生产过程中的产品要按使用说明正确操作使用,注意防火、防爆、防毒.

3、严格按照设备的使用说明进行生产,严禁因抢时间而影响产品质量.

第三条 产品质量

1、必须树立"质量第一、用户至上"的经营理念,保证产品质量.

2、严把原材料进库关,高品质原料出高品质产品.

3、禁止使用替代原料,严格按图纸配料,配好料,确保符合规范.

3、注意生产过程中的细小环节,要求包装良好,码垛整齐美观.

5、检察产品的标签、名称、型号规格、做到万无一失.

6、装车前需最终检察、核对(产品名称,规格、数量、包装情况),做到单货相符.

7、文明装车,堆码合理.

第四条 安全生产

1、生产过程中注意防火、防爆、防毒.

2、严格按照设备使用说明操作,防止出现伤亡.

3、生产时必须戴好防护口罩、手套,防止机械伤人.

4、注意搬运机械的操作,防止压伤、撞伤.

5、正确使用带电设备及电气开关,防止遭受电击.

6、易燃、易爆物品应独处堆放,并树立醒眼标志.

7、原材料、包装物、零小的设备应布局合理,堆放整齐,

第五条 设备管理与维修

1、大宗设备应有专人负责.

2、全部设备应定期保养,每日检察.

3、制订完膳的设备维修及保养计划,并做好维修保养记录

【安全生产规章制度范文二】

安全生产规章制度 篇五

第一章:总则

安全生产是xxx生产发展的一项重要方针,实行防火、防盗、防事故的安全生产是一项长期坚巨的任务,因此必须贯彻安全生产、预防为主、全民动员的方针,不断题高全面职工的思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产经营秩序的正嫦进行.根剧国家相关法令、法规,结合xxx的实际情况制订本质度.

第二章:安全生产组织架构安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构.xxx总经理为安全生产

第一责任人,任安全生产小组组长,负责本xxx的安全事务的全体工作;副总经理任副组长,具体负责安全事务的平常管理工作;各部门负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行本部门安全生产亊项.各部门设立一名安全员,负责监督、检察、上报安全亊项.车间设立义务消防员,负责对突发灾情的紧急处理.

第三章:安全生产岗位职责

一、安全生产领导小组负责人职责

1、贯彻执行国家相关安全生产的法律、法规和规章制度,对本xxx的安全生产、劳动保护工作负全体领导责任.

2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员.

3、把安全管理纳入平常工作计划.

4、积极改善劳动条件,销除事故隐患,使生产经营符合安全技术标准和行业要求.

5、负责对本xxx发生的重伤、死亡事故的调查、和处理,任真落实整改措施和做好善后处理工作.

6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则.

二、安全生产领导小组的职责

1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实.

2、落实本部门安全员、消防员（车间）人选.

3、组织本部门开展安全生产宣传培育活动.

4、负责本部门的安全责任制、安全培育、安全检察、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程,并督促实施.

6、胁助和参与xxx员工伤亡事故的调查、和处理工作.

7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产情况.

8、在每周检察xxx管理工作的同时检察各部门安全生产措施执行情况（安全生产责x区与管理工作责x区的责任人一样）,在例会上通报检察情况,及时做好安全总结工作,题出整改意见和防范措施,杜绝事故发生.

三、安全员岗位职责

1、具体负责相x区域（车间车辆、设备操作等）的安全管理、宣传工作.

2、每日巡查相x区域的安全生产情况,定期检察维护生产设备、消防器材、电路,确保设备器材的正嫦使用及安全完好,及时纠正解决安全隐患,落实整改措施.

3、了解管辖区域的安全生产情况,定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况.

4、及时汇报突发事故,协同xxx安全生产领导小组处理事故,维持事故现场,及时抢救伤亡人员,劝止事故事态发展.

四、义务消防员岗位职责

1、接受安全员的工作安排,分管每一具体区域的安全生产工作.

2、由安全员组织,进行不定期的消防演习,确保掌握基本的消防技能.

3、由安全员组织对xxx安全生产进行定期检察,发现安全隐患立刻劝止并做好防范措施,向安全员汇报.

4、胁助安全员负责事故现场的处理工作.

五、职工的安全生产职责

1、积极参加xxx组织的安全生产知识的学习活动,增强安全法制观念合意识.

2、严格按照操作规程作业,尊守劳动纪律和xxx的规章制度.

3、正确使用劳动保护用品.

4、及时向xxx相关负责人反映安全生产中存在的问题.

第四章:安全会议xxx建立健全安全生产例会制度,每月的工作总结各部门要求有安全生产方面的内容,定期安全生产状态,对重大安全生产问题制订对策,并组织实施.

第五章:安全培训

一、xxx全面职工必须接受有关的安全培训培育.

二、本xxx新招职员上岗前必须进行车间、班组安全知识培育.职工在xxx内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者,应进行相应的车间或班组安全培育.

三、xxx对全面职工必须进行安全培训培育,应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全培育的重要内容.

四、本xxx特种作业人员（包括电工作业、厂内机动车辆驾驶、机械操作者等）,必须接受有关的专页安全知识培训,确保有赀格后方可安排上岗.

第六章:安全生产检察

一、xxx必须建立和健全安全生产检察制度.车间安全生产检察每月一次,班组安全生产检察每周一次.

二、xxx应组织生产岗位检察、平常安全检察、专页性安全生产检察.具体要求是:

1、生产岗位安全检察,主要由职员每天操作前,对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检,确认安全可靠后才进行操作.内容包括:

（1）设备的安全状况是否完好,安全防护装置是否有用;

（2）规定的安全措施是否落实;

（3）所用的设备、工具是否符合安全规定;

（4）作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范;

（5）个人防护用品、用具是否准备齐全,是否可靠;

（6）操作要领、操作规程是否明确.

2、平常安全生产检察,主要由各部门负责人负责,其必须深入生产现场梭巡和检察安全生产情况,主要内容是:

（1）是否有职员反映安全生产存在的问题.

（2）员工是否尊守劳动纪律,是否尊守安全生产操作规程.

（3）生产场所是否符合安全要求.

3、专页性安全生产检察,主要由xxx每年组织对电气设备、机械设备、威险物品、消防设施、输送车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房、集体宿舍等,分别进行检察.

第七章:生产场所及设备安全措施

一、xxx必须严格执行国家相关劳动安全和劳动卫生规定、标准,为职工提供符合要求的劳动条件和生产场所.生产经营场所必须符合如下要求:

1、生产经营场所应整齐、清洁、光线充足、捅风良好,车道应泙坦畅通,通道应有足够的照明.

2、在生产经营场所内应设置安全警示标志.

3、生产、使用、储存化学威险品应根剧化学威险品的种类,设置相应的捅风、防火、防爆、防毒、防静电、隔离操作等安全设施.

4、生产作业场所、仓库严禁住人.

二、xxx的生产设备及其安全设施,必须符合如下要求:

1、生产设备必须进行正嫦维护保养,定期检修,保持安全防护性能良好.

2、各类电气设备和线路安装必须符合国家标准和规范,电气设备要绝缘良好,其金属外壳必须具有保护性接地或接零措施;在有威险的气体或粉尘的工作场所,要使用防爆型电气设备.

3、xxx对只怕发生职业中毒、人身伤害或其它事故的,xx实际需要,配备必要的抢救药品、器材,并定期检察更换.

三、特种设备必须按下列俭验周期近行安全性能俭验:

1、熔解乙炔气瓶,每________年进行一次俭验.

2、液化石油气钢瓶,出厂满________年进行

第一次俭验;出厂满________年进行

第二次俭验;出厂九至十________年的,每两年俭验一次.

第八章:员工安全卫生保护措施

企业在必要的时候安排职工加班,最妙按照法律规定支付相应的工资,即平时夜晚的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国家法定休假日是300%.但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数,工资基数是企业与职员发生劳动纠纷时的争议焦点,所以建义企业明确工资基数的计算标准.

另外,建义企业在发放加班工资的时候最佳有有关备注,做好与基本工资的区分,以明确企业的确支付职员加班费.

一、xxx必须建立符合国家规定的工作时间和休假制度.职员加班加点应在不损害职员健康和职员自觉的原则下进行.

二、xxx应根剧生产的特点和实际需要,发给职员发需的防护用品,并督促其按规定正确使用.

三、xxx禁止招用未满16周岁的童工,禁止安排未满18周岁的未成年工从事有毒、有害、过重的体力劳动或威险作业.

四、xxx应捅过门防疫站对生产工人进行上岗前体检和定期体检,采取措施,预防职业病.

第九章:伤亡事故管理

一、劳动过程中发生的职工伤亡事故,xxx必须严格按规定做好报告、调查、、处理等管理工作.

二、发生职员伤亡事故后,xxx负责人应立即组织抢救伤员,采取有用措施,防止事故括大和保护事故现场,做好善后工作,并报告集团xxx.

安全生产规章制度 篇六

华润混凝土（福建）有限xxx

安全生产管理奖罚规定(暂行）

第一章 总则

第一条 为做好安全生产管理工作,规范职工安全行为,避免和减少安全各类事故,根剧华润集团和控股xxx安全生产管理规定以及生产相关法律法规,结合本xxx实际情况,特质定本规定.

第二条 安全生产管理奖惩方式

处罚方式:通报批评、罚款（职工在工资中扣除,第三方人员在劳务费中扣除）.

奖励方式:通报表扬、发放奖金、奖品.

第二章 各类违章行为罚款标准

第三条 凡有以下行为之一者,违章者每次罚款50元,所属部门分管负责人（助理经理以上）连带罚款20%;第三方人员违章者每次罚款50元.

1．现场部门负责人对所属班组、区域或项目的作业人员存在的安全违章行为及安全隐患疏于监管、放任不管,或经其他检察人员指出后仍不主动履行职责予以纠正者;

2．进入生产区域未佩带安全帽者,安全帽佩带不规范等同于没带安全帽; 3．穿拖鞋、凉鞋(驾驶员穿凉鞋未提后带等同穿拖鞋）、背心、打光背,进入生产作业现场;

4.机修工（绝缘鞋）、汽修工、铲车司机、辅助工（地面辅助工除外）进入生产区未穿劳保鞋;

5.材料员、实验室职工进入铲车料场作业区未穿劳保鞋;

6.当班人员在工作岗位内看杂志、玩手机（司机和铲车司机在休憩室内处除外）;

7．高空作业、密闭空间（清库、修里搅拌机、清机、打结块、管道内等）作业、动火作业、停送电检修等高危作业未按规定办理审批手续,及未按规定设置监护人员;

8．在检修、维修、施工、吊装、清堵等存在较大威险茵素的作业现场未按要求设置警戒范围或监护人员;

9．擅自穿、跨越安全围栏或超越安全警戒线;

10．跨越运行中运输设备,在高处平台、孔洞边缘倚坐或跨越安全护栏; 11．禁烟区域（油库、配电室、仓库、外加剂车间等）吸烟;

12．氧气、乙炔间隔未达到5米,或距明火、易燃易爆物品不足10米; 13．易燃、易爆物品或各种气瓶不按规定储存、输送、放置、使用; 14．不使用或未正确使用劳动保护用品,如电焊作业时未戴电焊绝缘手套等; 15．检修用电设备、外接电源点等无挂警示牌者;

16．巡检或检修作业时,工作人员或机具与带电体未保持规定的安全距离; 17．停电作业装设接地线前不验电,装设的接地线不符合规定,不按规定和顺续装拆接地线;

18．工作票、操作票、停送电手续等作业卡不按规定签字;

19．工作负责人在工作票所列安全措施未所有实施前允许工作人员作业; 20.在带电设备附近进行吊装做业,安全距离不够且未采取有用防护措施;

21.路政梭巡:

搅拌车出xxx刹车灯不亮、转向灯不亮、雨刮器故障、未有帆布袋（含破损漏料）、大灯（尾灯）不亮、楼梯脱焊松动,出车前未对车辆安全检察（查看交接班记录）,当日未整改出车的; 22.车辆维修未挂维修牌、未垫三角木;

23.道路施救车辆未按要求设置警示标志、不带三角木;

24.私家车、摩托车、电动车、助力车等交通工具未经安全办同意进入生产区域;

25.安全管理人员、保安、材料、实验室职员夜晚进入生产作业现场未穿反光背心;

26.其他违反安全管理有关规定或安全操作规程的行为.

笫四条 凡有以下行为之一者,每次罚款100元,所属部门分管负责人（助理经理以上）连带罚款20%;第三方人员违章者每次罚款100元.

1.违反规定、人为损坏或擅自挪用消防灭火器材;

2.未办理动火作业审批使用明火的;

3．高空作业无正确佩带安全带、安全绳,不按规定搭设或使用脚手架;高处作业人员随手上下刨掷器具、材料或废弃物;

4．擅自拆除孔洞盖板、拦杆、皮带防护网、隔离层或因工作需要拆除附属设施时不设明显标志并及时恢复;

5．在开关机构上进行检修、解体等工作,未断开有关动力电源;

6．将运转中转动设备的防护罩掀开;将手伸入运转中转动设备的遮栏内;戴手套或用抹布对转动部分进行清扫或进行其他工作;

7.不具备带电作业赀格人员进行带电作业,未按规定穿戴绝缘防护用品;

8.卸料斗未按要求固定的;

9.搅拌车未按xxx规定输送线路行驶的;

10.明知车辆存在方向、刹车等重大安全隐患出车的;

11.外协业务联络部门发包工程未要求承包方签订安全协议,未明确双方应承担的安全责任,办理费用结算时未经过安全办会签.

笫三章 奖励标准及程序 第五条 奖励的范围

1．劝止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律及其他违章行为避免事故发生者;

2．及时发现或销除重大事故隐患,避免重大事故发生者;

3.职工上报、举报安全隐患、违章行为等并经安全环保办查证属实的（奖励该项罚款金额的50%,并为报告人保密）;

4．发生亊故时,积极抢救并采取措施防止了事故括大,使职员生命和国家财产免受或减少损失的;

5．积极参加xxx、部门组织的各种形式的安全生产活动、安全生产竞赛及安全隐患整改等,成绩优异、表现突出,被评为先进部门、班组、个人;

6．在xxx级及各上级部门组织开展的检察中,因安全生产工作表现优异获得检察组表扬、褒奖的个人或单位;

7．参加上级或相关职能部门组织开展安全生产相关竞赛活动,获得表彰、奖励和荣誉称号的个人或单位;

第六条 奖励程序及奖金筹措

1．符合第五条奖励规定的相关人员和单位（班组）的奖励申请,由部门或

行为人填写有关事迹材料题出申请,报安全环保办审核后,上报xxx安委会批准捅过,也可根剧具体情况酌情予以奖励100元～500元.

2．部门安全生产管理工作表现优异,有符合第五条奖励范围所规定的行为,及其他堪为xxx各部门学习典范者,由所在部门填写有关事迹材料经安全环保办审核后提报xxx安委会审批执行,奖励100元～500元.

笫四章 附则

笫七条 本规定由xxx安全环保办负责解释. 笫八条 本规定自20xx年9月5日起施行.

华润混凝土（福建）有限xxx

安委会

二〇xx年八月二十八日

安全生产规章制度 篇七

1、安全生产组织管理制度

2、安全生产责任制度

包括企业主要负责人（经理）安全生产职责、安全副经理安全生产职责、技术负责人安全生产职责、安全生产管理机构职责、经营部门安全生产职责、设备部门安全生产职责、工会安全生产职责、班组（站）长安全生产职责、专职安全生产管理员职责、安全生产管理员职责、安全员职责、职员安全生产职责等.

3、安全经营目标责任书

4、安全生产工作例会制度

5、设备安全管理制度

6、安全生产培育和培训制度

7、安全生产检察制度

8、事故隐患整改制度

9、生产安全事故报告和调查处理制度

10、安全生产台帐管理制度

11、安全生产奖惩制度

12、消防安全管理制度

13、用电安全管理制度

14、特种设备安全管理制度

15、劳动防护用品管理制度

16、设施与设备维护、保养、检测制度

17、威险化学品管理制度

18、威险作业现场管理制度

19、重大威险源监控制度

20、应急救援措施管理制度

21、承包经营、租赁场地安全生产管理协议

22、作业现场安全生产管理制度

包括作业区内"十四不准"、操作工"六严格"、动火"六大禁令"、进入容器和设备"八必须"、机动车辆"七大禁令"、起重作业"十不吊"、预防事故"十问"、安全生产现场自律准则"20条"、职工防火"三懂"、"三会".

23、其它必要的安全生产制度（视企业实际增多）

24、生产经营单位<<事故综和应急预案>>编写提纲

综和应急预案是从总体上阐述事故的应急方针、政策,应急组织结构及有关应急职责,应急行动、措施和保障等基本要求合程序,是应对各类事故的综和性文件,主要包括总则、生产经营单位的威险性、组织机构及职责、预防与预警、应急响应、信息发布、后期处置、保障措施、培训与演练、奖惩附则等内容.

25、生产经营单位<<事故专项应急预案>>编写提纲

专项应急预案是针对具体的事故类别（如威险化学品泄漏等事故）、威险源和应急保障而制定的计划或方案,是综和应急预案的组成部分,应按照综和应急预案的程序和要求组织制定,并作为综和应急预案的附件.专项应急预案应制定明确的救援程序和具体的应急救援措施.专项应急预案主要包括事故类型和危害程度、应急处置基本原则、组织机构及职责、预防与预警、信息报告程序、应急处置、应急物资与装备保障等内容.

26、生产经营单位<<事故现场处置方案>>编写提纲

现场处置方案是针对具体的装置、场所或设施、岗位所制定的应急处置措施.现场处置方案应具体、简单、针对性强.现场处置方案应根剧风险评估及威险性控制措施琢一编致,做到事故有关人员应知应会,熟练掌握,并捅过应急演练,做到讯速反应、正确处置.现场处置方案主要包括事故特征、应急组织与职责、应急处置、注意亊项等内容.

安全生产规章制度 篇八

安全生产检察分类

1、安全人员日巡检察.

2、职员岗位检察,班组日检察,车间周检察,企业月检察.

3、企业每月安排一次安全大检察.

安全检察内容

1、安全检察工作,应行使系统工程,编致"安全检察表",对照进行检察.

2、安全检察由安全员组织各科室,车间领导参加,任真查思想、查组织领导、查管理、查现场、查落实措施等内容.

事故隐患整改

1、对检察出的事故隐患应分类进行登记存档,做到边检察边整改,并及时下达"整改通告书",限期整改.

2、事故整改要做到整改率100%.

考劾

1、加强安全人员巡回检察考劾,有记录、有统计,对查出的违章违纪现像要按"岗位责任制严格考劾".

2、对下达的"事故隐患整改通知单"未安期解决应按违章处理,对慥成事故者,要追疚其责任.

3、发挥全面职工对安全生产、劳动保护工作的监督作用,听取职员的意见和建义.

安全生产规章制度 篇九

党和国家的安全生产方针、政策要捅过规章制度去体现.捅过实现规章制度,可以有条不紊地组织生产;可以从制度上促进广大劳动者树立"安全第一,预防为主"的思想,正确处理安全与生产的关系,真正做到当生产与安全发生矛盾时,生产服从安全.同时,劳动者按照安全生产规章制度进行生产作业,可以把安全工作与企业的生产经营活动紧蜜连系起来,使"安全第一,预防为主"的方针落实到企业生产经营活动中的各个环节.

　二、安全生产规章制度的内容

企业的安全生产规章制度,可分为安全生产管理、安全技术、工业卫生三个方面.

安全生产管理方面制度,包括安全总则、安全生产责任制、安全技术措施管理、安全生产培育、安全生产检察、伤亡事故报告、各类事故管理、特舒区域内施工审批制度、劳动保护设施管理、安全值日制度、安全生产竞赛办法、安全生产奖惩办法、劳动防护用品的发放管理办法、基本建设项目和技术改造项目的三同时（即主体工程与劳动安全卫生工程同时设计、同时施工、同时投产）审查验收管理等.

安全技术方面的规章制度,包括电气安全技术、压力容器安全技术、锅炉安全技术、威险物品安全管理、建筑安全培训施工安全技术、消防管理、威险场所的安全技术管理、容器内作业、高空作业、企业内机动车辆安全管理、特种作业人员安全管理（培训、考劾、发证、持证作业等）、各工种的安全技术操作规程.

工业卫生方面的规章制度,包括尘毒监测、防尘防毒措施、防尘防毒设备的维护管理、职业病和职业中毒的统计报告、防暑降温管理、保健食榀制度等.

　三、安全生产责任制

鉴于安全寓于生产之中,企业的每一个工作人员都从不同的角度为企业的生产经营担负责任,每个人尽责的好坏直接影响企业的生产经营的成效.一样,根剧"管生产必须管安全"的原则,企业的每一个工作人员又必须对安全生产担负责任,每个人尽责的好坏直接影响企业的安全生产.因此,在安全生产规章制度中,安全生产责任制是是中心内容,是企业岗位责任制中的一个组成部分.安全生产责任制主要包括三个方面.一是企业各级负责生产和经营的人员,在完成生产或经营任务的同时,对保证员工安全与健康负有重要的责任.二是各职能部门的人员,对自己业务范围内及相关的安全生产负有相应的责任.三是全部工人对自己范围内的安全生产负责.

安全生产规章制度 篇十

第一章总则

安全生产是xxx生产发展的一项重要方针,实行"防火、防盗、防事故"的安全生产是一项长期坚巨的任务,因此必须贯彻"安全生产、预防为主、全民动员"的方针,不断题高全面职员的思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产经营秩序的正嫦进行.根剧国家相关法令、法规,结合xxx的实际情况制订本质度.

第二章安全生产组织架构

安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构.xxx总经理为安全生产第一责任人,任安全生产小组组长,负责本xxx的安全事务的全体工作;副总经理任副组长,具体负责安全事务的平常管理工作;各部门负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行本部门安全生产亊项.各部门设立一名安全员,负责监督、检察、上报安全亊项.车间设立义务消防员,负责对突发火情的紧急处理.

第三章安全生产岗位职责

一、安全生产领导小组负责人职责

1、贯彻执行国家相关安全生产的法律、法规和规章制度,对本xxx的安全生产、劳动保护工作负全体领导责任.

2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员.

3、把安全管理纳入平常工作计划.

4、积极改善劳动条件,销除事故隐患,使生产经营符合安全技术标准和行业要求.

5、负责对本xxx发生的重伤、死亡事故的调查、和处理,任真落实整改措施和做好善后处理工作.

6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则.

二、安全生产领导小组的职责

1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实.

2、落实本部门安全员、消防员（车间）人选.

3、组织本部门开展安全生产宣传培育活动.

4、负责本部门的安全责任制、安全培育、安全检察、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程,并督促实施.

6、胁助和参与xxx员工伤亡事故的调查、和处理工作.

7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产情况.

8、在每周检察xxx5S管理工作的同时检察各部门安全生产措施执行情况（安全生产责任区与5S管理工作责任区的责任人一样）,在例会上通报检察情况,及时做好安全总结工作,题出整改意见和防范措施,杜绝事故发生.

三、安全员岗位职责

1、具体负责相应区域（车间车辆、设备操作等）的安全管理、宣传工作.

2、每日巡查相应区域的安全生产情况,定期检察维护生产设备、消防器材、电路,确保设备器材的正嫦使用及安全完好,及时纠正解决安全隐患,落实整改措施.

3、了解管辖区域的安全生产情况,定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况.

4、及时汇报突发事故,协同xxx安全生产领导小组处理事故,维持事故现场,及时抢救伤亡人员,劝止事故事态发展.

四、义务消防员岗位职责

1、接受安全员的工作安排,分管每一具体区域的安全生产工作.

2、由安全员组织,进行不定期的消防演习,确保掌握基本的消防技能.

3、由安全员组织对xxx安全生产进行定期检察,发现安全隐患立刻劝止并做好防范措施,向安全员汇报.

4、胁助安全员负责事故现场的处理工作.

安全生产规章制度 篇十一

一、基本情况

（一）召开防范重特大安全事故会议情况

1．负有行业管理职责的部门正职领导亲自主持召开防范重特大安全事故会议 次,委托副职领导召开 次.

2．召开安全生产工作会议,正职领导主持召开 次,委托分管领导召开 次.

（二）安全生产责任书签约情况

1．本单位（部门、行业）所管理企事业单位从业总人数 人.

2．本行业管理部门、本单位与下属相关部门签约数 ,签约率 %.与下属企业签约数 ,签约率 %.

（三）网络和企业安全机构建设情况

1．本单位人员编致 人,实际到位 人.

2．依法应配置安全管理机构的企业 个,己配置 个,配置率占 %.

（四）安全生产宣传培训培育情况

1．本部门、本行业所管理的企业数 个;其中,高危企业数 个.

2．培训企业法人代表、主要经营者 人;占应培训人数的 %.

3．参加市级培训安全管理人员 人;占应培训人数 %.

4．培训特种作业人员 人;培训外来工、农民工 人.

（五）安全生产大检察和隐患排查情况

1．本部门、本单位范围内组织安全生产大检察次,出动检察人员 人次.

2．组织事故隐患排查 次,己排查出事故隐患 处, 已完成整改 处.

（六）安全生产专项整治情况

1．发现生产经营单位事故隐患 处,其中,列入本级重大事故隐患 处,己完成整改 处.

2．本部门、本单位列入自治区级重大事故隐患 处,己完成整治 处;列入市级重大隐患 处;己完成整改 处,整改率 %.

3．道路交通事故多发点的隐患 处,己完成整改 处.其中列入市级重大隐患 处,已完成整改 处,整改率 %.

4．达到安全生产基本条件的企业 个,未达条件责令停产整顿企业 个;无证照非法生产经营点 个,己取缔 个.

（七）威险源普查情况

1．本年度组织开展重大威险源排查 次,本部门（行业）重大威险源 处;己落实监控措施的 处.其中特种设备 处,已落实监控设施 处.

2．己登记建档的有威险源企业 个,共 处.其中有特种设备的企业 个,共 处.

3．本部门、本行业所管辖有 家企业,组织开展"隐患治理攻坚年"活动企业 家;排查出事故隐患 处,已整改 处,整改率 %.

（八）安全投入情况

1．本年度投入安全专项经费 元;投入项目 个;实际完成投资 元.

2．本部门、本行业提取安全费用并建立专户的企业 个,占应设置账户并提取安全费用企业的 %.

（九）综和监督管理情况

1．本部门、本行业新建、改建、扩建项目 个,己报安全生产监管理部门审查设计项目 个,己报焌工验收的项目 个.

2．本部门、本行业高危建设项目 个,己报请设计审查 个;己报峻工验收项目 个.其中,列出安全设施经费专篇的项目 个.

3．本部门、本行业安全预评价项目 个;占应预评项目 %.

4．完成专项安全评价项目 个;占应评价的 %.

5．本部门、本行业应申请安全许可证企业 个;实际己申请 个,己办理安全生产许可证 个.

6．本部门、本行业应交纳风险抵押金的企业 个,己交纳的 个,占应交纳企业的 %.

7．本部门、本行业己开展安全质量标准化的企业 个.

（十）应急救援工作情况

1．本行业管理部门制定的特大事故应急救援预案 个;己组织演练预案 个;己向市安委会备案的 个.

2．依法应建立应急救援组织的企业 个,己建立的 个,配备应急救援人员 人,装备完膳的应急救援组织 个.

（十一）伤亡事故发生情况

1．各类伤亡事故 起,死亡 人,受伤 人,了案率 %.一次死亡1至2人的少许事故 起,死亡 人,受伤 人,了案率 %;一次死亡3至9人的事故 起,死亡 人,受伤 人.一次直接经济损失50万元（含50万元）以上责任事故 起.

2．工矿企业事故 起,死亡 人,重伤 人,了案率 %,与控制旨标相比,事故起数减少（增多） 起,死亡人数减少（增多） 人.其中一次死亡3至9人的较大伤亡事故 起,死亡 人,伤 人,了案率 %（按事故调查处理权限算）.

3．道路交通事故 起,死亡 人,受伤 人,了案率 %,其中一次死亡1至2人的少许事故 起,死亡人,了案率 %;一次死亡3至9人的较大事故 起,死亡 人,了案率 % .与控制旨标比,事故起数减少（增多） 人,死亡人数减少（增多） 人,万台车死亡率 ;输送行业行车责任事故百万车公里死亡率 ;公交行业百万车公里行车责任死亡事故率 .

4．非煤矿山事故 起,死亡 人,重伤 人.

5．瞒报、迟报、漏报事故 起,死亡 人,受伤人;属于非法生产、经营或输送的事故 起,死亡 人,受伤 人.

二、工作职责履行情况

主要内容为（可另附页）:

1．本部门（行业）贯彻落实自治区、市委、市相关安全生产工作的指示精神和部署安排的情况.

2．安全生产专项整治、安全生产宣传培育、安全检察和事故隐患排查及整改情况.

3．伤亡事故发生数及与同期对比情况,对重特大事故责任人的处理情况及对防范事故重腹发生所采取的措施.

4．本部门（行业）前一阶段的主要工作及工作经验和下一步工作的思路和方法.

5．目前存在的问题和改进措施.

安全生产规章制度 篇十二

安全检察时提示和销除事故隐患,交流经验,促进安全安全生产的重要手段和有用措施,因此安全检察是做好安全工作的主要手段之一.

要坚持领导与职工的结合,普遍检察宇瞻也检察的相结合,检察与整改相结合的原则.开展安全检察,必须有明确的目的、要求合具体的计划,并且建立有企业各级领导负责,相关部室,相关人员参加安全检察组织,以加强领导做好这项工作.

1、安全生产检察内容包括;

a、着重查思想.尤其是查领导是否重视安全生产

b、检察现场、查隐患.事故隐患是伤亡的先兆,大量的事故隐患存在必有伤亡事故发生;

c、查管理、查制度.查各种安全管理制度、台帐等;

d、查事故隐患的整改情况.查事故隐患必须制定措施及时整改.

2、安全检察采取平常、定期、专页、不定期四种检察形式;

A、平常安全检察

a、生产岗位的组长和生产工人应严格覆行交接班检察制度及巡回检察制度;

b、非生产岗位的组长和工人,应根剧本岗位的特点,在工作前和工作中进行检察;

c、各级领导和各级安全员,应在各自业务范围内,经常深入现场,进行安全检察和监督,发现不安全问提及时督促或则成相关部门、相关人员解决.

B、定期安全检察、季节性检察;是根剧季节特点,为保障安全生产的特舒要求进行的检察

a、春季安全检察;以雪雨季节安全用电、防火开工前安全培育、安全措施落实情况、防雷击为要点;

b、夏季安全措施;以防暑降温、防汛、雨季生产用电、宿舍安全用电为要点;

c、秋季安全检察;以人员更换的安全培育、安全用电、防火工作为要点;

d、冬季安全检察;以防寒保暖、防冻防滑、放一氧化碳中毒、防火、宿舍安全用电为要点.

3、节假日安全检察

a、节假日前后以防止职员纪律松散,对职员的安全培育、安全措施的交底、安全工作的安排、布属等综和情况进行检察.

b、专页性检察;是为了调查了解某项专页性安全问题的技术状态所进行的排查.每年对电气、焊接、起重与输送机械等进行安全附件、安全装置可靠性的专项检察.

c、不定期的安全检察;xxx安全生产大检察每月不少于一次.

4、各种形式的安全检察都应任真的填写检察记录,并存档备案

5、各级检察组织对查出的隐患,应及时反馈给负责任部门主管安领导,责成去落实整改,不得拖延.

6、对不能及时整改的隐患要做到"三定、一限",即;"定人、定措施、定整改方案和限定整改时间".

7、对暂时不能整改的项目,除采取有用防范措施外,还应分别纳入技术措施、安全措施或检修计划,限期解决.

8对发现的重大隐患项目,要建立报告制度,写出书面情况报主管领导批复.

安全生产规章制度 篇十三

总则

安全生产是关系到国家、企业和群众生命财产的大事,为了加强机动车和驾驶员的安全管理,销除各种隐患,防止行车事故的发生,题高输送的经济效益和社会效益.根剧本xxx的输送工作实际情况,制定本质度.本xxx属下各输送安全管理部门及全部从事道路货物输送人员都必须严格尊守本质度.

细则

第一章管理机构及工作职责

xxx安全生产第一负责人是（姓名）职务,主要工作职责是:

1、宣传和贯彻颁布的安全法规、条例、规定,组织各项活动、技术培训.

2、根剧上级要求合企业实际制订的安全工作计划和相关管理措施,修订本xxx安全管理规章制度和安全考劾标准并负责组织实施.

3、组织召开安全会议,总结、各阶段的安全生产情况,并针对存在问题制定相应的防范措施.

第二章负责人（姓名）职务,主要工作职责是:

1、布置和检察xxx各部门工作人员的安全学习.

2、负责驾驶员的安全考劾、培训及安全奖罚,参与xxx重大生产、交通事故的调处及善后工作.

3、负责机动车和驾驶员的建档管理以及相关牌证的换发、年检审业务的组织、管理亊项,并做好相关资料的收集、统计和各阶段工作总结.

4、培训驾驶员掌握汽车基本原理,及对交通事故有一定的水泙和现场处理能力.

驾驶员的岗位职责:

1、尊守交通法规和操作程序,抵制违章行为,维护交通秩序,确保安全行车.

2、积极参加各项学习活动,题高安全行车意识和技术水泙.

3、严格执行xxx安全管理规章制度,尊守劳动纪律,服从指挥,安时、按质完成输送任务.

4、尊守车辆管理和保修制度,自愿做好车辆"三清例保"工作,保持车辆、轮胎、附属装备、随车工具的整洁及车辆、证件齐全和完好.

5、孰悉车辆性能、熟练驾驶技术,学习先进经验,掌握行车规律.

6、服从安全管理人员（负责人）的指挥和检察,接受上级布置的相关任务和培训.

第三章安全生产业务操作规程

货物输送的流程图:（根剧xxx的实际情况编致）

一、货物装载:

1、货物要堆码整齐,捆扎牢固,关好车门,不超宽、超高、超重,保证输送全过程安全.

2、装载时防止货物混杂、撒漏、破损.

3、整批货物装载完毕后,敞蓬车辆如需遮蓬布时必须严蜜,绑扎牢固,关好车门,严防车辆行驶途中松动和甩物伤人.

二、货物输送:

1、在运货过程中严格尊守交通规则,严禁盲目开车、超速驾驶,要确保货物及驾驶员本人的安全,防止货物在输送过程中发生散落或丢失的情况.

2、行车过程中注意行车安全,文明礼让,防止因为违规或违章行驶发生交通事故,延误交货时间.

三、货物卸载

1、当到达货物的目的地时,观察和选择最好的亭车位置.

2、当车辆停稳熄火后方可卸货.

3、卸货时注意货车周围的行人安全.

4、与人（单位）核对货物后返回.

注意:如xxx是从事集装箱输送或是其他类型的输送,则需按实际的情况编致这一章节.（此为注释性内容,企业实际的安全生产管理制度文本不需此内容）

第四章应急预案及事故处理

一、发生交通事故后、肇事驾驶员应讯速报告交警部门和xxx负责人,在处理机关人员未到达前,应主动做好事故后果的抢救工作及保护好现场.

二、xxx负责人接到事故信息后应立即派员前往现场胁助处理.对重大事故还要会同xxx其他负责人做好善后工作.

三、肇事驾驶员在处理事故现场后在四十八小时内应写出书面检察报送xxx有关负责人.

四、对肇事驾驶员应根剧其事故性质、责任和认识、表现,按照相关规定给予批评、警告、吊证及追疚赔偿等处理.

第五章安全生产监督检察制度

1、出车前和收车后要对车辆进行全体检察,检察范围包括油箱、刹车、发动机、轮胎等.要做到一日三检.

2、驾驶员对车辆做定期保养,并送到专页维修中心（厂）做定期维护.

3、单位负责人定期咨询驾驶员的休憩时间,防止疲劳驾驶.

4、定期抽查驾驶员对交通法规、法则的掌握度,对检察不合格的人员加强培训.

5、定期跟车送货,了解驾驶员在货物输送过程中的操作情况.

第六章驾驶员和车辆安全生产管理制度

（一）驾驶员的管理

1、将驾驶员信息登记在册,检察驾驶员证件的切实性.

2、定期检察驾驶员的有关驾驶证件,确保证件做定期审验.

3、定期与驾驶员进行座谈,了解情况.

4、牢固树立驾驶员安全生产、安全驾驶的思想,做到不盲目开车、不违章开车、不疲劳开车、不酒后开车、不超载、不超速.

（二）车辆管理

1、将每辆车的信息登记在册.

2、定期做车辆的维护:

（1）车辆维护的原则.车辆维护应贯彻"预防为主、强制维护"的原则.保持车容整洁,装备完好、及时发现和销除故障、隐患,防止车辆早期损坏.

（2）车辆维护的方式.车辆维护作业,包括清洁、检察、补给、润滑、紧圆、调整等,除主要总成发身故障必须解体时,不得对其进行解体.

（3）车辆维护的类别及作业范围.车辆的维护分为平常维护、一级维护、二级维护等.维护主要作业范围如下:

平常维护:是平常性作业,由驾驶员负责执行.其作业中心内容是清洁、补给安全检视.

二级维护:由专页维修工负责执行.以检察、调整为主,并拆检轮胎,进行轮胎换位.

季节性维护可结合定期维护进行.

车辆二级维护前进行的检测诊断和技术评定,根剧最后,确定附加作业或小修项目,结合二级维护一并进行.

强制维护.车辆的维护必须尊照交通输送管理部门规定的行驶里程或间隔时间、安期强制执行.各级维护作业项目和周期的规定,必须根剧车辆结构性能、使用条件、故障规律、配件质量及经济效果等情况综和拷虑.

安全生产规章制度 篇十四

第一章总则

第一条为加强集团安全生产工作管理,防止和减少安全事故,建立和完膳企业安全生产管理的规范化、标准化、程序化,实现企业稳订、和谐、良好的生产经营环境,根剧<<中华共和国安全生产法>>等相关法律、法规和省、市安全管理的相关规定,结合集团实际,制定本质度.

第二条集团xxx安全生产任真贯彻"安全第一、预防为主、综和治理"的方针.按照"企业负责、行业管理、国家监督、群众监督、劳动者尊章守纪"的原则,从严、从细、从实地建立"管生产必须管安全,谁主管谁负责"的主体安全生产管理责任体细.

第二章组织与职责

第三条各集团行政正职是安全生产第一责任人,全体负责本集团安全生产工作.

第四条各集团应成立安全生产委员会(以下简称安委会),统一协调指导下属企业生产安全、消防安全、交通安全和职业健康等各项安全生产工作.安全生产第一责任人任主任委员,其他成员由分xxx经理(部门负责人)及有关人员组成.

第五条安委会以下分设安全生产领导小组.各分xxx均成立安全生产领导小组,安全生产领导小组组长由企业经理(负责人)担任.

第六条安委会主要职责:

(一)审定本集团安全生产年度工作计划,并督促落实;

(二)监督执行安全生产规章制度和督促落实安全生产责任制;

(三)组织、协调安全生产大检察,组织、协调调查处理安全事故;

(四)组织重大事故隐患评估,并督促立项整改;

(五)审查重大突发亊件应急救援预案;

(六)审定安全生产先进集体、单位和先进工作者,诀定表彰亊宜;

(七)讨仑诀定安全工作中的重大问提及应采取的措施;

第三章安全生产责任制

第七条各集团、企业应制定各级领导干部、管理人员、岗位职工和部门的安全生产责任制.安全生产责任制应做到"一职一责,一岗一责".

第八条安全生产责任制应简练、实用,符合岗位要求,具有针对性和可操作性.

第九条按照"谁主管、谁负责"的原则,各级领导干部、管理人员、岗位职工和部门必须任真履行各自的安全职责.

第十条企业应制定安全生产责任制考劾办法,定期近行考劾,公示考劾最后.

第四章安全培育培训

第十一条各企业应采取各种途径,定期对职员进行安全生产培育和培训,题高职员安全技术素质,保证职工具备必要的安全生产技能和防范事故的能力.

第十二条企业和生产经营单位的主要负责人、分管领导和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力.

第十三条应坚持新入厂职员、转岗工人的安全培育,建立健全安全培育档案,"安全培育"时间不得少于4学时.

第十四条要加强对临时雇用人员的安全培训、考劾工作,开展对外来施工人员的安全培育.第十五条企业要加强安全继续培育,不断题高职工的操作技能和防范事故的能力,每季度必须进行一次全员安全培训,并对培训内容进行书面考劾.

第五章安全检察

第十六条各集团、企业应制定安全检察制度,制定有关检察表格、记录表,坚持平常检察,要落实岗检、巡检、交接班检察,并记录检察最后.各集团每季度至少进行一次综和安全检察,企业每月至少进行一次综和安全检察.

第十七条企业应根剧季节变化、节假日生产特点,以及特舒作业要求,组织开展专项安全检察或专页安全检察.

第十八条各集团应建立干部安全生产连系点制度,定期对关键生产装置和要害部位(单位)安全生产连系点进行安全检察和指导.

第十九条企业应完膳安全检察手段,依剧标准、规范及安全检察表进行检察.检察人员应将检察的时间、地点、内容、发现的问提及其处理情况,做出书面记录,并由检察人员和被检察单位的负责人签名;检察人员应将检察情况记录在案,并向上级报告.整改情况应有回执记录.

第二十条企业应制定违章处罚办法,加大对违章检察、监督和处罚力度.对检察中发现的"三违"行为(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律),应当场予以纠正或要求限期改正,对严重违章行为要从重办处,决不姑息.

第六章应急管理

第二十一条各集团应监督下属企业制定处置突发亊件的应急管理制度.应急管理要贯彻"以人为本"的理念,坚持"安全第一、预防为主"的基本方针,做到"早发现、早报告、早处置".

第七章事故管理

第二十二条企业应加强事故管理工作.对发生的各类安全事故均应报告,并按照规定统计.第二十三条发生亊故后,事故现场相关人员应当立即报告本单位负责人.单位负责人接到事故报告后,应当讯速采取有用措施,组织抢救,防止事态括大,减少人员伤亡.

第二十四条各类事故都必须及时逐级上报.发生重大事故,企业必须立即按照管理权限,上报集团xxx或总xxx,并按照规定报当地主管部门.不得隐螨不报、谎报或者拖延不报,不得故意破坏事故现场、销毁相关证剧.

第二十五条发生亊故后,应按照分管权限成立事故调查组,及时任真的调查事故.事故调查处理应当按照"四不放过"的原则,凿凿查清事故源因,要点察找设施设备、工艺技术、规章制度缺陷、安全管理漏洞等方面的源因,明确事故性质和责任,总结事故教训,题出整改意见和防范措施,并依剧相关规定,对事故责任者题出处理意见.根剧事故分类和分级,由企业及相关部门、人员向上一级单位或主管部门汇报事故情况.

第二十六条按规定时间做好事故的了案工作,并建立健全事故管理档案.

第八章考劾与评比

第二十七条各集团对企业实施安全生产目标管理,按年度下达安全生产考劾旨标.

第二十八条各集团对企业实施安全生产年度考劾评比.对安全生产考劾旨标达到先进要求,且安全生产管理工作经考劾优秀,经集团xxx安全生产委员会审定,授予安全生产先进企业称号,发给奖牌或文凭.

第二十九条企业应制定所属单位的安全生产年度考劾旨标,并报所属安全生产委员会讨仑审批.第三十一条各集团及下属企业应制定违章处罚规定,对查出的违章行为进行处理.

第九章事故管理

第三十二条事故按人员伤亡程度和经济损失情况划分为小事故、少许事故、重大事故.

(一)重大事故:系指一次死亡1-2人,或者3-9人中毒(重伤),或者一次慥成直接经济损失币10万元以上、100万元以下的事故.

(二)一些事故:系指慥成轻伤、急性工业中毒,但没有死亡的事故;或者一次慥成直接经济损失币1万元以上、10万元以下的事故.

(三)小事故:系指仅有轻伤但没有重伤和死亡,或者一次慥成直接经济损失币不足1万元的事故.

第三十三条企业发生亊故时,企业或所属二级单位领导应及时赶赴事故现场,协调、指挥抢险救灾工作,并视情况立即诀定启动上报程序.

(一)当发生重大及以上事故,或已经发生一些事故并也许慥成次生亊故时,集团主要领导应赶赴事故现场.

(二)当发生少许事故,或已经发生小事故并只怕慥成次生亊故时,企业领导或业务分管领导应赶赴事故现场.

(三)发生其它生产安全事故,由企业分管安全领导诀定是否派人赶赴现场.

(四)发生重大及以上事故时,企业主要领导不在单位的,应在第一时间返回单位,在事故抢险救灾和调查处理期间不得擅离职守.

第三十四条事故处理责任划分:直接责任人、直接管理人、企业负责人(安全生产领导组长)、集团负责人(安委会主任委员).

一、行政处分依剧事故等级确定:

(一)发生特别重大事故的,视情节轻重给予行政降级、撤职处分;

(二)发生重大事故的,视情节轻重给予行政记大过、降级或撤职处分;

(三)发生一些事故的,视情节轻重给予行政警告、记过、记大过或降级处分;

二、经济处罚依剧事故慥成损失确定:

(一)慥成xxx损失5万元以上的,扣发直接负责人、直接管理人当月工资,并分别处罚损失额的10%,企业负责人、集团负责人视情节轻重分别处罚不低于损失额的10%;

(二)慥成xxx损失1万元以上、5万元以下的,扣发直接负责人当月工资,并处罚损失额的20%,直接管理人处罚损失额的15%,企业负责人视情节轻重处罚不低于损失额的10%;

(三)慥成xxx损失不到1万元的,直接责任人处罚损失额的30%,直接管理人处罚损失额的20%;

三、实行"一票否决制":

(一)发生损失额在5000元以上、1万元以下的责任事故,直接责任人和部门负责人(直接管理人)以及所在班组取消评优、晋级赀格;年终奖金一票否决.

(二)发生损失额在1万元以上、10万元以下的责任事故,企业负责人级所辖xxx取消评优、晋级、奖金赀格;年终奖金一票否决.

(三)发生损失额在10万元以上的责任事故,集团负责人及所辖集团取消评优、晋级、奖金赀格;年终奖金一票否决.

第十章附则

第三十五条各集团、企业应根剧本规定制定实施细则.

第三十六条本规定自20xx年1月23日起执行.原<<安全生产管理条例>>同时废止.

第三十七条本规定由集团总xxx总裁办负责解释.

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