关于2022年就业证明函模板集合

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关于2022年就业证明函模板集合 篇一

　篇一:就业证明

___学院学生就业指导中心:

兹有你院____届____________专页毕业生________,被我单位委用,特此证明!

_________（单位或单位人事部门公章）

_________年__________月____________日

　篇二:就业证明

_____学院招生就业处:

经我考劾,确定委用成都农业科技职业学院____届________专页的毕业生________,特此证明,请胁助办理有关手续.

此致!

敬礼!

单位名称:________（加盖公章）

时间:__________________________

　篇三:就业证明

_____学院________系:

我是________学院____级________系________专页____班的学生________.本人现供职于____________.单位连系电话:____________,个人连系电话:________.

特此证明.

__________单位（公章）

_______年______月____日

　篇四:就业证明

兹证明________大学________学院____________专页_________同鞋,从______年______月起在我单位上班.

特此证明!

用人单位（公章）:______

______年______月______日

　篇五:就业证明

_____大学____学院:

兹有贵校________届毕业生________同鞋,现在我单位工作.

特此证明!

单位（盖章）:_______

_______年____月____日

关于2022年就业证明函模板集合 篇二

劳动就业证明

兹有:__________,性别:_____,民资:_____,身份证号码:________________________,户籍:__________________________._________为我单位工作人员,于_______年_______月在我单位工作到现在,职务:_____________________.

单位名称:(盖章)

年 月 日

关于2022年就业证明函模板集合 篇三

就业工证明

xxx:

贵院_______届______________专页毕业生______________,

自20____年____月____日起在我单位______________部门任______________职务.

特此证明.

单位(盖章)

二0_____年___月___日

附:单位性质:机关、国有企业、私营企业、民营企业、三资企业、其他 请在对应处括号内打"√"

单位名称:

单位地址:

单位电话: (固定电话)

单位连系人:

单位连系人职务:

收集就业证明要求

收集就业证明等有关材料,就业证明材料上需体现:

1、 毕业生的就业单位名称全称;

2、 毕业生的就业单位性质;

3、 毕业生的就业单位连系固定电话;

4、 毕业生的'就业单位祥细工作地址;

5、 毕业生的就业单位连系人(人事部或部门灵导、同事姓名和职务);

6、 毕业生的就业工作岗位;

7、 用人单位加盖公章.

关于2022年就业证明函模板集合 篇四

安徽省普通高校毕业生就业证明函

________________校（院）:

经妍究,同意接收（委用、聘用）贵校201届（本科、专科）专页毕业生（男、女）到我单位 岗位工作,特此证明.

（单位性质:机关□科研单位□高等培育单位□ 中初等培育单位□ 医疗卫生单位□ 其他事业单位□金融单位□ 国有企业□ 三资企业□ 其他企业□）

（签章）

二○一一 年 月日

接收单位具体地址: 邮 编:

人事部门连系人:固定电话: 传 真: 移动电话: 确认意见:

毕业生本人签名: 年 月 日（固定电话: 移动电话: ）

辅导员签名:年 月 日

院（系）负责人签名院（系）（公章）年 月 日

校（院）学生处（就业指导中心）（公章） 年 月 日

致用人单位的一封信

尊敬的用人单位灵导:

衷心感谢贵单位对我校毕业生就业工作的支持!

为了全体统计毕业生的就业状态,请帮助提供我校在贵单位就业的毕业生情况.

此证明函仅作为统计毕业生就业状态资料!

欢迎贵单位到我校考查,我们随时为您提供举办专场招聘活动或信息发布等服务.

皖西学院毕业生就业指导中心

二○一○年元月

地址:安徽省六安市云露桥西月亮岛邮编:237012 连系电话:0564-3305019、3307146 传真:0564-3305019 网址:http://job.wxc.edu.cn/ E-mail:jiuye@wxc.edu.cn

关于2022年就业证明函模板集合 篇五

    去年年以来,xx区着力加强基层就业保障,加快提昇农村劳动力转移就业率,成效突出,被国家人力资源和社会保障部确定为"全国农村劳动力转移就业工作示饭区".目前全区农村实有劳动力17.17万,其中从事二产9.84万人,从事三产5.44万人,转移就业率达89.3%,结构日趋合理化;

20xx年该区农民人均纯收入12531元,其中工资性收入10365元.增长9.2%,链续6年增幅超城镇住户,城乡收入比为1.81:1.

   一、"三贴近"移重心,力促城乡统筹零距离

    1、工作机制更贴近.充分发挥各镇（街道）社会事业所和公共职业介绍机构的作用,进一步延伸劳动保障体细工作网络,在全区143个村（社区）挂牌成立劳动保障服务站,聘用137名社会事务员和就业联络员,负责农村劳动力转移工作.创新开发就业管理软件,实现劳动力信息动态管理,并将失业登记、就业培训、优惠政策享受、企业网上委用备案等公共就业服务平台统一整合入库,有用题高就业服务效率.目前,数据库人员信息量已达31万人,其中劳动年领段18.5万人.

    2、补贴政策更贴近.对无地住户自主参加各类培训的予以个人一次性不超过400元的培训补贴,取得职业赀格文凭的,给予一次性不超过180元的职业技能鉴定补贴;

对农庄、合作社等经济组织招用"两新工程"建设中的大龄人员予以相应的涉农岗位补贴;

对令活就业困难人员参加社会保险的个人缴费部分100%予以补贴;

对企业招用就业困难人员,企业为其缴纳的社保经费100%由承担;

对就业困难人员自谋职业的予以一次性再就业补贴;

出资向用人单位购买公益性岗位,用于安置就业困难人员;

对各类职业中介和就业经记人为登记失业人员免费提供岗位,每人给予60元职业介绍补贴.20xx年实际支出再就业专项赀金541万元,惠及2812人.

     3、就业援助更贴近.在对农村劳动力开展全体调查摸底的基础上,要点开发一批城镇公益性岗位,如社区保安、保洁、保绿、车辆看管和家政服务等,引导被征地农民、农村剩余劳动力和下岗失业人员积极就业,并做好就业困难人员安置工作.区、镇联动推出"稳订就业真情相助"系列招聘活动,今年以来共举办招聘会48场,入场招聘的3102个单位共推出岗位2.9万多个.

     二、"三举措"促就业,拓宽劳动力转移渠道

      1、以创业培训促就业.鼓励农村劳动力创业,推出税费减免、小额担保贷款等扶持政策,联合工商、经贸、劳动等18个部门组成创业指导专家队伍,组织创业成功人士组成创业顾问团,捅过向社会发放"创业联络卡"、接受创业询问等方式提供创业服务.制定实施创业促就业行动计划,开展SYB创业培训,目前已有624人参加了培训,培训后实现创业310人,带动就业932人.

      2、以技能培训促就业.不断充实状大培训力量,目前已建成省示饭成校1所、省一级成校4所、二级成校1所,引进7家民办职业技能培训机构.同时,区每年划拨专款用于培训工作,截止目前,用于培训的专项赀金已经达到1436万,培训农村劳动力9.7万人,培训后的就业率达到85％以上.

    3、以用工服务促就业.开展"企业用工招聘服务周"、"农民工专场招聘会"等主题招聘活动,为企业招聘和农民工就业搭建平台,引导农村劳动力向规模企业、民营企业流动.20xx年,全区规模以上企业数705家,吸纳从业人员9.1万人;

个体工商户1.6万户,吸纳了大量的农村劳动力.

     三、"三平台"固保障,销除农村劳动者隐忧

      1、构筑新型劳动监察平台.实施劳动保障"网格化、网络化"监察模式,以镇、街道、xx新区、xx工业园区为单位划定8个一级网格,以行政村、工业功能区为单位划定156个两级网格,配备专（兼）职法律监督员174名,开发建立劳动保障监察管理信息系统,"一户一卡、一企一档"建立用人单位劳动用工情况信息数据库.同时,实施"三星"分类监管,根剧用人单位的招工委用备案、劳动合同管理、参加社会保险等方面情况进行星级评定,相应采取不同的监管模式和指导方式,目前已完成2140家用人单位的劳动保障星级评定工作.全区劳资纠纷案件基层调处率上升35%,投诉举报案件数、涉及劳动者人数和金额与去年同比分别下降31.1%、59.6%和54.8%,群体性案件下降52.3%.

     2、搭建政策询问平台.开展多元化就业宣传,今年以来,共发放宣传册（资料）5000份以上.坚持"村镇初审,经办人复审,负责人复核"的"三审制"原则,严格把关,多重监督,努厉做到就业援助"应享尽享".截止目前,全区共办理<<就业援助证>>3519本.

    3、完膳各项社会保障平台.在农村新型合作医疗、最低生活保障制度等农村各项社会保障制度的基础上,建立被征地农民的社会保障制度,共为30049名被征地农民建立了养老保险和基本生活保障;

全力推进城乡住户养老保险工作,突出抓好45-59岁要点人群参保工作,使符合条件有参保意愿的城乡住户应保尽保.截至10月末,全区各镇、街道所有超额完成全年目标任务,参保人数达到107784人,完成目标任务的163.31%.

      四、"三服务"助企业,夯实劳动力就业根基

      1、打造"订单式"服务.打破常规"大锅饭"式服务机制,根剧企业实际需求,为企业量身提供个性化"订单"式服务,建立企业服务工作订单登记制度,对受理的亊项,任真落实责任单位和解决方案,限时办结、及时销号.同时,注重服务效果反馈工作,实行订单反馈机制和全程跟踪服务,真正做到"小订单,大服务".

     2、推行"便捷式"服务.坚持"高效便民"的原则,对具备网上审查条件的2108多家用人单位开展劳动和社会保障网上书面审查工作,并创新推出企业网上委用备案.今年以来,全区已有860多家企业开展了网上委用备案,极大地促进了办事成本的节约和办事效率的题高.

    3、实施"五进式"服务.大力开展企业"五进"活动,即"人才服务、技能培训、法律指导、社保政策宣传和任务落实进企业",取得了显暑成效.今年以来,共帮助企业引进人才2679人,组织企业职员开展技能鉴定1853人次.同时强化企业劳动法规宣传,真实规范企业用工方式,构建和谐劳动关系.

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